A partir de la fecha, todas las empresas privadas formales del ámbito nacional podrán postular al Premio “Reconocimiento de Buenas Prácticas Laborales” que lanzará esta mañana el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), en un esfuerzo para reconocer las mejores acciones implementadas en responsabilidad sociolaboral.
Así, quienes deseen acceder a este reconocimiento deberán postular de manera libre y voluntaria en un riguroso proceso de evaluación –que tardará máximo tres meses–, mediante el cual un equipo de auditores verificará el cumplimiento de las normas sociolaborales y las buenas prácticas implementadas.
El objetivo es distinguir a aquellas empresas que constituyen modelos nacionales en la defensa, respeto y promoción de los derechos fundamentales de trabajadores, logrando un efecto multiplicador y promoviendo un compromiso masivo con la Responsabilidad Social Empresarial (RSE). Por ello, estarán impedidas de participar las empresas que hayan sido multadas, en instancia administrativa o judicial, por infracciones a la normativa laboral vigente, durante el año anterior a la premiación. Tampoco lo harán aquellas que tengan deudas con la ONP, AFP, seguro social o Sunat.
Categorías
La premiación se otorgará en tres áreas: respeto a la persona, relaciones laborales y trabajo decente. Esto comprenderá un total de 18 categorías, como fomento de las oportunidades laborales entre grupos vulnerables; adopción de acciones para erradicar el trabajo infantil; promoción y respeto de la libertad sindical; participación de los trabajadores en la gestión de la empresa, entre otros.
El MTPE, además, ultima los detalles para la certificación de buenas prácticas laborales en empresas privadas.
Diario El Peruano (11/10/2010)
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