Para muchos que empezamos en el área laboral, quizas unos de los procedimientos mas complicados fue el de registrar los contratos de trabajos mediante la pagina del mintra.
Muchos pasamos horas de horas tratando de registrar los contratos, quizás problemas con los pagos, el peso de los archivos y un montón de problemas que se nos presentaba.
Bueno se me ocurrio hacer un caso practico sobre este tema, espero que les sea muy util.
Registro de contrato de trabajo ante el Mintra
01.- Lo primero que tenemos que hacer es ingresar a la pagina del Ministerio de Trabajo. Luego en la parte inferior buscamos el icono registro de contratos.
02.- Luego de ello nos mostrara una ventana donde tendremos que ingresar nuestra clave sol (lo que usamos para ingresar al área de Sunat Operaciones Online).
03.- Luego de ello nos llevara a una ventana con dos opciones de ingreso: * Modulo de contratos Nacionales * Modulo de Convenio de Modalidades Formativas. Para los contratos de los trabajadores ingresaremos en la primera opción.
04.- Luego nos mostrara una pantalla con 08 opciones en la parte izquierda de la pantalla, para nuestro caso utilizaremos 05 opciones que son las principales.
05.- Lo primero que tenemos que hacer es registrar al trabajador, para ello ingresaremos en la primera opción “Trabajador“. En esta parte ingresaremos los datos personales del trabajador (nombres, fecha de nacimiento, sexo y dni).
06.- Luego de ello le damos en grabar y listo, acabamos el primer paso. Luego le damos clic en “Gestionar Contrato“, y nos mostrara una pantalla con diferentes opciones para llenar.
7.- En la parte de principio colocaremos el regimen (normalmente usamos “modales”), luego viene la parte del empleador y nos da la opción de colocar si es Mype la empresa.
Luego tendremos que detallar el tipo de contrato, fecha de suscripción, sueldo, inicio y fin del contrato, tipo de remuneración, sueldo y por ultimo adjuntaremos el contrato escaneado (peso menor a 500kb).
8.- Luego de ello daremos enviar y listo con esto acabamos la segunda parte, luego de ello iremos a la opción “calculo de pago“, en esta opción lo que vamos hacer es que el sistema nos calcule el monto abonar en el banco de la nación por derecho de presentación de contrato.
9.- Colocaremos los datos necesarios y le damos en calcular, el sistema nos arrojara un archivo en pdf con el importe a pagar, con esa hoja iremos al banco de la nación y abonaremos dicho pago, con este procedimiento acabamos el tercer paso.
10.- Una vez pagado dicho monto en el banco lo que necesitamos es el voucher de pago para poder realizar el cuarto paso, registrar el vocuher. Nos vamos a la opción “Registro de Comprobante“.
11.- Detallaremos el numero de comprobante, la fecha de pago y el numero de oficina, estos tres datos lo encontramos en el voucher de pago. Luego damos en grabar y nos mostrara los contratos a enviar.
12.- Luego de ello seleccionamos los contratos y damos enviar. Con esto prácticamente ya registramos el contrato solo quedara pendiente imprimir el reporte de envió. Para ello nos vamos a la opción “Reporte“.
13.- Luego de llenar los datos, le damos clic en reporte, el sistema nos enviara un archivo pdf dando conformidad y recepcion de contrato.
14.- Y listo acabamos, así de la misma forma registraremos todos los contratos. Recordar que el plazo máximo para registrar un contrato son 15 días desde la fecha de inicio del contrato, si nos pasamos de dicha fecha pagaremos un monto mas elevado por ser extemporáneo.
Hola Miguel, los contratos al dia de hoy a tiempo parcial se deben subir al mintra y como seria (el portal esta diferente). En caso no se hicieran, cual es el tipo de contingencia que puede generar? Muchas gracias!
Muchas gracias por sus aportaciones ya que necesitaba saber como subir un contrato al MTPE
Muchas gracias.
Buenas tardes Miguel una consulta como puedo realizar la inscripción de contrato de un trabajador en el ministerio de trabajo si recien esta empezando a laborar seria posible que adjunte su contrato o ya no
Muchas gracias por el comentario, pero ya no se presentan los contratos modales en el MINTRA.
Una duda los contratos se suben de forma individual scaneando, todo los contratos en un solo scaneo.
Ya no es obligatorio subir los contratos a la pagina del Mintra.
Los contratos por practicas profesionales se registran ante el Mintra.
Hay algún pago que realizar, favor sus aportes. Gracias
Ya no se registran al mintra.
¿Cómo puedo corregir un monto erróneo que se grabó?
Ya no se puede, salvo que no lo hayas enviado.
Hola Miguel,
Mi consulta es, puedo regularizar sus contratos de trabajo del personal que están en planilla, pero no tienen contrato hasta la fecha, mucho de ellos ya llevan más de dos años.
Existe alguna sanción??? por ello.
Soy una Colombiana que estoy trabajando en una corporación y apenas me acaban de inscribir que hago pasa saber si ya está inscrito en el ministerio de trabajo
Si estas en planilla, es muy sencillo, cada mes deben darte una boleta mensual, ademas deben estar aportando al seguro, y luego de tres meses podrías atenderte en el seguro.
En caso de trabajadores extranjeros,quién lleva el contrato al ministerio del trabajo?el empleado o el empleador?
En el caso de trabajadores extranjeros, una vez que el ministerio acepta el contrato y lo validan, que debo hacer cuando lo entreguen? debo dirigirme a migraciones o el empleador lo puede registrar de una vez?
Tiene que ir a migraciones para obtener su carne de extranjeria.
Buenos días Miguel
Una consulta para modificar su sueldo del trabajador, por que el empleador decidió aumentar su remuneración, tengo que esperar que venza su contrato para poder realizar dicha modificación o lo puedo modificar en el t-registro.
Saludos
No es necesario que venza el contrato, ni modificar el T-Registro, solo declara el aumento en el PLAME, y cuando renueves contrato colocas el nuevo sueldo.
Puedo dar de baja y alta al dia siguiente a un trabajador con contrato de modalidad
Si lo puedes hacer.
Buenos días, una consulta los contratos de locación de servicios también se registran en el mimtra y cual es la tasa que se paga. Gracias
No se registran en la pagina de Mintra.
Interesante, una consulta como se hace para los contratos de trabajadores de hogar.
Solo son contratos internos, y no tiene plazo, el empleador en cualquier momento puede dar por terminado la relación laboral.
Tu pagina esta genial. mil gracias por tu ayuda
Slds
Muchas gracias 🙂
Miguel buenas tardes una consulta por favor ; Actualmente cual es el procedimiento para presentar contratos sujetos a modalidad en el Callao; teniendo en cuenta que antes se presentaban en fisico en las mismas oficinas del MINTRA ? muchas gracias.
Ya no se presentan los contratos sujetos a modalidad ante el ministerio de trabajo.
Buenas tardes una consulta quisiera saber si todavía se presentan los contratos de trabajos por que tengo contratos de 02/01/2017
Ya no se presentan los contratos modales.
Estimado,
Por favor, indicar a partir de la fecha es necesario seguir declarando los contratos en el sistema del mintra. Por ahì me contaron que ya no es necesario desde el 01.11.2016. Si fuera asì podrìas indicarme en què documento indica eso. Gracias de antemano por tu ayuda.
Buenas tardes, mi consulta es la siguiente tengo un contrato de trabajo con fecha a 01-11-2016 tengo que presentarlo al mintra o ya no es necesario.
Muchas gracias
Si tienes que presentarlo.
Buenas Tardes,
Si una empresa se registro al Remype el 21-11-16, y tiene un contrato con fecha 09-11-16. Según las modificaciones en el D.L. 1246 ¿Aún es necesario que este contrato se presente al mintra?
Saludos
Es correcto, tienes que presentarlo.
Segun la nueva modificación de los contratos ya no se presentaran al mintra, si tengo un contrato del 04/11/2016 se debe presentar o ya no
gracias
Si debes presentarlo.
En otro contrato en vez de poner 1 de agosto 2016 al 31 octubre de 2016 puse que la fecha de vencimiento era 31 de octubre de 2017.Como yo solo queria un contrato de tres meses y no de 1 año puede que el 1 de noviembre de 2016 le haga firmar al trabajador un contrato por 3 meses? a apesar que el otro contrato sigue en vigencia?
Tendrás que realizar un tramite en el MINTRA para corregir dicho error.
Hice firmar un contrato (fecha de suscripcion: 21 de octubre de 2016) para que el trabajador inicie sus labores del 1 de noviembre al 31 de diciembre de 2016. Los 15 dias para subirlos son desde la fecha de suscripcion o desde el inicio de labores?
Saludos
Desde la fecha de suscripción del contrato.
Hola Miguel ,una consulta ,que sucede con la inscripción en el SIS ,ya que antes cuando se subia un Contrato , automáticamente ,el SIS también lo inscribía de ser el caso , pero ahora que ya no se subirán los Contratos a la página del Mintra ? Gracias por tu respuesta.
Tendrás que añadirlo por la opción de registro de la empresa al Remype. Es posible que con el tiempo publiquen el procedimiento.
Una consulta, cuando nace la obligación de hacer contratos de trabajo? si estoy en planilla para una obra determinada como por 6 meses es obligatorio firmar contrato y registrarlo en el ministerio de trabajo? y en caso hiciera un contrato que tipo de contrato corresponde? y si tengo un contrato indeterminado no es necesario registrar?
En régimen de construcción civil no es obligatorio hacer contratos.
Buenas noches, miguel, por favor espero me ayudes ..
Ingrese en el t registro un trabajador a plazo determinado pero despues de 3 días me puden cambiar a plazo indefinido . ¿ que tengo que hacer? Todavia no registre el contrato en mintra.
Si se puede, solo tienes que cambiar la opción de tipo de contrato en el T-Registro.
1) Primero me acredito al remype?. O una empresa se acredita en el remype cuando inicia sus operaciones reales y les haces firmar sus contratos de trabajo.
2) Los contratos se hacen después de la acreditación en el portal de remype?. Mis dudas iniciaron cuando intente acreditarme en el portal de remype y pedían que tenga al menos un trabajador, aún no he contratado a ninguna persona.
Primero afiliate al remype, para ello necesitas un trabajador como requisito, luego de obtener tu acreditación recién contrata a los demás trabajadores.
Okey. Y que pasa con ese trabajador que inscribí en planilla para la acreditación?. (tengo que hacerle contrato y tramitarlo, tengo que ponerlo en régimen general?). Yo pienso que aun no contratare personas, ya que es una empresa de servicios sujeta a la demanda del mercado.O me recomienda que cuando este cercano a iniciar algún servicio recién haga la acreditación?
Debería acreditarse cuando ya sepa que necesitara contratar personal, hágalo con un mes de anticipación.
Hola, los contratos a plazo indeterminado deben registrarse ante el Ministerio de Trabajo?
Si tienes el contrato físico, si debes presentarlo al Mintra.
Si tengo un trabajador registrado a plazo indeterminado, y ahora le voy hacer firmar una adenda de aumento de sueldo, debo registrarlo en el mintra.
No es necesario, el contrato sigue siendo indeterminado.
Hola, una consulta yo presente un contrato mediante la pagina del MINTRA, el contrato era por renovación, pero por error lo puse por inicio, que puedo hacer al respecto? Gracias!!
No se puede corregir dicho error mediante la pagina web. En la práctica no se realiza la corrección, debido a que se prioriza el contrato adjuntado donde debe figurar que es una renovación.
Estimado, espero puedas apoyarme: Como empleador celebre un contrato modal, no registrado ante el MINTRA, vencido el mismo, cese y di de baja al trabajador. Aun debo presentar dicho contrato de forma presencial? y cuales serian las contingencias legales generadas, a raíz de dicha omisión.
Quedo atento a tus recomendaciones.
El pago de multa por no registrar el contrato al ministerio de trabajo (Infracción Grave). El monto depende de la categoría de tu empresa.
Buenas, ¿puedo registrar contratos vía web en el callao?
Que recuerde es presencial en el callao.
He registrado un contrato, que es renovación, tengo que volver a pagar?
Es correcto, tienes que pagar nuevamente.
Buenas tardes una consulta, si hoy pagué el monto en el banco pero hubo un error en el CD, lo cual se presentará al día de mañana todo rectificado, es necesario que se vuelvan a hacer los documentos con la fecha actual o no hay problema si es de un día anterior?
Tienes que cambiar la fecha de los documentos (las solicitudes y cargos).
Estimados por favor su ayuda, tengo 11 contratos para registrar al ministerio, que ya estan fuera de los 15 días que se debio registrar. es necesario que lo registre uno por uno para que el sistema de reporte calculo me arroje un solo monto a pagar.
Es correcto, tienes que presentar uno por uno, para luego imprimir el pago. Realiza el pago en el banco de la nación y lo envia en el portal del mintra.
Buenas noches, deseo saber si registre a un trabajador a tiempo parcial y luego deseo que trabaje en una jornada de 8 horas debo darle de baja en el tr5?
Debo liquidarlo y volverlo a contratar?
Si mi trabajadora a tiempo parcial esta gestando le corresponde la misma cantidad de dias de descanso, el pago es proporcional?
Gracias
Debes hacer los cambios en el T-Registro de su modalidad de contratación. El tiempo de subsidio es el mismo. El pago se calcula en base a las 12 ultimas remuneraciones que percibio antes del goce del subsidio.
Hola, gracias por todo lo que compartes, queria hacerte una consulta, pasa que registre dos contratos con el PDF enviado sin la firma del empleador, esto me generara algún problema futuro?, como puedo solucionarlo?
Ya no puedes solucionarlo, lo dejaría así. Cuando revisan los contratos, te piden siempre la constancia de presentación y el contrato fisico.
Hola mira yo estoy registrada en REMYPE y nornal ya declare dos periodos mi plame … Lo que sucede es que hoy me di cuenta que mi trabajador no esta en vigebcia su essalyd y yo las he estado pagando normal. Dime si es a causa que no he presentado mi cobtratp ante el MINTRA o eso no tiene nada que ver porfavor ayudame
Demora por lo menos 4 meses para que recién aparezca en el portal de essalud.
Buenas tardes Miguel, felicitaciones por tu página.
Una consulta había presentado un contrato mediante la página del mintra y no lo había pagado, sucede que el contrato venció e hice la renovación que ya fue presentada y pagada, ¿puedo hacer una corrección? o ¿presentar una adenda corrigiendo esta última con ampliación de vigencia de contrato?
Muchas gracias de antemano.
El primer contrato ya no podrás presentarlo. En todo caso ya tienes una contingencia, el trabajador es indeterminado.
Hola Miguel, una consulta,con fecha 15/08/2016 he solicitado pertenecer al REMYPE y como tenia que declarar PLAME, omití declarar y pagar AFP, considerando que seré REMYPE -Micro empresa, Te pido me puedas corregir si estoy haciendo mal.
Gracias por tu ayuda
Si ya tienes trabajadores a partir de agosto, debes declararlos en setiembre aún. Si ya tienes planilla de meses anteriores, regulariza tu declaración de julio. Recuerda que el registro a REMYPE surge efecto para los nuevos trabajadores, más no para los antiguos.
Miguel, una consulta, si se registra en enero el contrato de un colaborador con 1000 soles, y en el mes de febrero se le aumenta a 1500 soles, debe registrarse nuevamente el contrato con la nueva remuneración a pesar de no estar vencido el contrato anterior?
No es necesario presentar un nuevo contrato.
Hola Miguel Consulta, en la Empresa que trabajo, se renueva a los trabajadores cada tres meses, pero me percatado que no envian al mintra los contratos. como podemos regularizar estos errores, hay trabajadores que vienen laborando desde el noviembre del 2014.Muchas Gracias por tu Respuesta.
Los contratos vencidos ya no se pueden presentar, tendrías que regularizarlo con uno ultimo que abarque todo el periodo, desde el inicio.
Estimado Miguel
Tengo una lavandería (EIRL) remype acreditando17/02/16 contrate personal bajo ese régimen (microempresa), el problema dos trabajadores firmaron contratos con fecha anterior 02/02/2016 y la sunafil quiere que las liquide como R.L.General hay alguna manera de regularizar este problema
No puedes, tienes que liquidarlos como regimen general.
Buenas tardes Miguel cuando intento subir un contrato me sale esta frase: el contrato no se pudo registrar correctamente por favor inténtelo nuevamente, desde ayer sale ese anuncio. saludos
Es un error que se ha reportado en esta semana.
Hola Miguel una consulta: El cálculo de pagos de los contratos ha vencido y no se ha pagado, será posible reimprimir con una fecha actual donde indique cuál es el monto actual a cancelar.
Gracias por tu respuesta, eres de gran ayuda y siempre se aprende en tu blog.
Claro si ya esta vencido (dentro de los 15 días), saca otro pago por extemporáneo.
Una consulta, pregunté al Mintra si tengo contrato (ya llevo trabajando 1 año) y me di con la sorpresa que subieron varios contratos pero ninguno figura mi nombre (es de otra persona). Qué derechos tengo yo y qué consecuencias puede tener la empresa.
Ademas, es obligatorio que las empresas suban los contratos.
En ese caos ya estas bajo modalidad indeterminado, osea que solo pueden despedirte si cometes falta grave.
Hola Miguel, el plazo es 15 dias utiles? se cuenta sadabo y domingo?
Es 15 días calendarios.
Realmente bueno.
Muchas gracias 🙂
Hola, Miguel una consulta que pasa si ya presente mi contrato al mintra. Pero me doy con la sorpresa que el archivo PDF que cargue era el que estaba sin las firmas del trabajador y empleador que debo hacer ???
En la práctica nada, con la constancia suficiente y claro le adjuntas el contrato ya firmado en tu archivador.
Una consulta tengo ya el boucher de pago del contrato , no ingresa en el sistema de contratos de Ministerio de trabajo , ¿a que se debes ese percance ?
Miguel buen dia, antes que nada gracias por tu orientacion, quiero hacer una consulta… todos los contratos de cualquier formalidad se presenta por este medio o hay algunos que solo son en forma presencial en el mintra, especificamente el de a plazo determinado cual es su formalidad… gracias
La forma virtual es para los lugares donde el ministerio de trabajo lo ha establecido, entiendo que en provincia es presencial.
Estimado Miguel me he equivocado en los datos de un contrato en la fecha fe inicio pese a que el contrato cargado en pdf esta o pero ya lo envié al minera es decir ya cargue el pago del bn
Dime que puedo hacer
Muchas gracias
Saludos
Ya no mucho desde la plataforma, tendrías que ir directamente al ministerio.
Hola:Que hacer si una empresa no ha subido un contrato al MINTRA de una trabajadora que había ingresado en el 2013. Mi pregunta es, puedo subir un contrato con fecha de inicio 2013, o cual es lo mas recomendable?
Que pasa si no subo un contrato al MINTRA?
Y como hago para cambiar el domicilio fiscal que aparece en la página del Ministerio donde subo contratos? GRACIAS
Podrías hacerle firmar un contrato de 3 años y 6 meses para que este activo y poder presentarlo, pero mucho cuidado en el tipo de contrato, por otro lado si no hay contrato esta bajo la modalidad indeterminado.
Miguel, y qué fecha se debe considerar en la firma del contrato en este caso? La fecha de inicio es 2013, pero la fecha de firma será también 2013 o puede ser 2016?
Gracias
Debería tener la fecha de inicio del contrato.
Hola Miguel,
Una consulta, ya declare las renovaciones y al imprimir el reporte me doy con la sorpresa de que por un error al digitar coloque 750 en la remuneracion, quisiera saber si esto me generará algun problema y como proceder.
Gracias
No creo que tenga problemas, se prioriza el contrato de trabajo.
Hola Miguel, una pregunta.
Por un error no subí los contratos de mis trabajadores (06 contratos) al MINTRA, y los registré en REMYPE con fecha de ingreso 2 de mayo, tenía plazo hasta le 16 y recién hoy lo haré.
Que pasará? Que debo hacer? De cuanto es la multa?
Solo pagas una sobretasa, no hay multa.
Hola Miguel, muy bueno tu blog, un ayuda por favor.
Presente 10 contratos por 3 meses al mintra vía web, cumplidos los 3 meses, presente sus renovaciones y es ahí, cuando me di cuenta que en la presentación inicial solo había pagado 9 contratos El 10mo. se encuentra por pagar, pero no me permite pagarlo como extemporáneo. que debo hacer?.
Muchas gracias Amigo Miguel
El problema es que ese contrato ya venció, tendrías que realizar un nuevo contrato por 6 meses para esa persona para que te permita registrarlo en el Mintra.
Buenas tardes!!
He querido ingresar dos contratos y al momento de ingresar el DNI me indica (NO SE ENCONTRO) por qué sucede esto?
Saludos
Tienes primero que dar de alta a los trabajadores.
Hola miguel, mi consulta es la siguiente, a los trabajadores de cuarta categoría se les hace contrato, pues ellos trabajan para una empresa de servicios, son quimicos, biologos, ingenieros pesqueros.
Otro es que si tengo en planilla a 20 trabajadores, como cuanto sale a pagar al banco de la nacion para registrar los contratos en mintra.
gracias agradeceré tu respuesta.
Si realizan servicios de locación de servicios es recomendable realizar contratos civiles. El costo por contrato es aproximadamente 9 soles.
Si tengo trabajadores por contrato de locación de servicio, debo registrar sus contratos en el mintra?
No debes hacer eso.
Buenos días una ? miguel torres ingreso un contrato donde esta en la remype pero me olvide de registrarlo en el plame y tampoco lo ingrese a la remype cuando es la multa y que puedo hacer.
Si no declaraste a un trabajador en la planilla PLAME la multa son el 100% de los tributos de esslaud y onp, aparte de los tributos retenidos y pagados.
Hola Miguel… Un consulta ayer venció para presentar el PLAME en de mi empresa que se acaba de acoger al MYPES y presente en 0 y tengo 6 trabajadores que tenia que ingresar en mi T-Registro pero no lo hice, los contratos dan a inicio 14/03/2016, me podrías decir si me conviene hacer la rectificatoria y pagar la multa o pagar la multa para renovar los contratos ante el MINTRA?
Mejor te conviene realizar nuevos contratos con fecha de inicio 01/04.
Buenas noches, tengo contratos que ve se renovaron el 01 de marzo, por lo que tengo por entendido que tenia hasta el 15 de marzo para presentarlos, sin embargo en mi zona ha habido huelga regional y no creo que haya laborado el ministerio. habrá la posibilidad de que exista una prorroga para su presentación o tengo que pagar extemporáneo.
Es mejor que vayas al ministerio de tu región y lo preguntes directamente.
Buen dia, quisiera que me ayuden, ¿cómo hago para registrar un contrato, pero de manera presencial, puesto que la empresa es del Callao?
Tienes que ir al ministerio de trabajo del callo con 3 juegos del contrato, pago banco de la nación y una solicitud de presentación.
Buenas, al momento de registrar a un trabajador que apellida con “ñ” se distorsiona a otra letra hay alguna manera de corregir eso? una vez registrado el contrato
Es correcto, personalmente le pongo la letra N.
Saludos una consulta el día 28/02/2016 se venció el contrato de un trabajador pero lo renueve con fecha de 29/02/2016 y lo pase al mintra sin el archivo. mi pregunta es ¿es necesario enviar el archivo pdf del contrato de renovación al mintra?
Es correcto, cada renovación de contrato debe presentarse al ministerio de trabajo.
Buenas tardes Miguel, quiero declarar dos convenios de practicas pre profesionales CFP – Extemporáneos; me sale el reporte de la tasa y el pago y pague el respectivo monto, registre el voucher en el mintra (03964-02) pero no me jala ningún convenio a pagar. A que se debe esto? Por favor tu apoyo…
La dirección que has consignado a la hora de registro, debe coincidir con la que utilizaste en el registro del boucher.
Buen dia amigo Miguel, quisiera hacerle una pregunta, voy a ingresar a planilla a un trabajador en el rus, el contrato tambien debo presentarlo al ministerio o si es rus no es necesario…. gracias
Es correcto, debes cumplir con la obligación.
Hola Miguel, yo quiero registrar un contrato pero no aparece la sucursal. Y cuando dígito el DNI del trabajador, doy clic en enter y no aparece nada. Yo ya he ingresado los datos del trabajador. A qué se debe eso?
Realiza la búsqueda del trabajador en el modulo trabajador, si aparece esta bien registrado, debe ser un problema de la web del ministerio.
Tengo el mismo problema, digito el dni pero no me sale su nombre, que puedo hacer? o hay forma de presentarlo presencial? porque es el segundo día que intento y se me vencera el plazo de presentación.
El problema es el navegador, tienes que usar internet explorer. En la pantalla principal del modulo de contratos hay un tutorial sobre ese problema.
Hola Miguel, a mi me sucede lo mismo. Llevo tres días en lo mismo. Ingreso DNI y no me parece el nombre. El trabajador está bien registrado y estoy usando internet explorer. Ya habilité las opciones de internet que indican en el manual de usuario y nada.
En todo caso, deberías comunicarte con el MINTRA, yo subí contratos los primeros días de octubre y normal, quizas haya un problema en los servidores.
Buenas Tardes, gracias por la información enviada.
Muchas gracias 🙂
Buenos días, he seguido todos los pasos de acuerdo a lo que me han mencionado pero el problema es que después de haber ingresado y grabado el voucher de pago y quiero sacar el reporte no me sale nada. Quiero saber que debo de hacer para la generación de ese reporte ya que son 4 trabajadores de los cuales no tengo sus reportes. Quedo a la espera de su pronta respuesta.
Emite el reporte por fecha de suscripción, si ya los enviastes debe visualizarse.
Buenas tardes tengo una consulta, registre un contrato en el mintra pero con una dirección diferente a la de oficina, que podría hacer para corregir esto. tendré algún problema con el ministerio.
No es muy común que revisen eso, pero lo que puedes hacer es corregir el contrato mediante una adenda.
Buenas tardes una empresa nueva no esta acreditada , ¿ tengo que presentar la carta de acreditación al ministerio?
Gracias
Es correcto, lo tienes que hacer solo una vez para la presentación de los contratos por via internet.
Hola Miguel , ojalá me puedas ayudar tengo un problema: por error se registro un contrato de un empleado con otra razón social no como esta en el t-registro ahora ya declarado en el ministerio pero aún no se a pagado como puedo corregirlo si ese contrato igual tengo que registrar con la razón social correspondiente.
Puedes anular el contrato si aun no lo has enviado, has la busqueda del contrato y colocas la opción anular.
Miguel holaaaa buenisimoo como siempre he dicho tu paginaaa.. gracias por tus aportes de todos los diass, en este caso de registro de contrato es solo para lima en el caso de arequipa yo siempre lo he llevado al ministerio pero también se puede hacer via internet (arequipa).
Esa información si la desconozco, pero seria bueno que preguntes en el ministerio de tu localidad si tienen la opción via internet.
Hola, me puedes absolver una consulta.
Como registro en el Ministerio de Trabajo, una ADENDA de modificación de labores y remuneración, requeridas por el mismo trabajador?
Hola Miguel, tengo negocio familiar hace 5 años y pago impuestos en NRUS como persona natural. Somos 03 trabajadores (02 hermano y yo).Quiero contar a partir de Ene.2016, con ESSALUD y ONP para mi, y para mis 02 hermanos sólo ESSALUD.¿Tengo que hacer contrato para los 03 o sólo para mis 02 hermano, o sólo regitrarlos en el T-Registro?
Muchas Gracias.
Hola Miguel nuestra empresa se inscribio REMYPE pero no tenemos contratos con modalidad los 4 empleados estan sin contrato porque estan a tiempo indeterminado. era necesario hacerles contrato e inscribirlo en el MINTRA? gracias y felicitaciones
Si están bajo la modalidad indeterminado, no es necesario la presentación de contratos.
Mi empresa esta en las mypes( pequeña empresa) contrato personal a tiempo parcial y realizo contratos semestrales que comunico al MINTRA (por ser de provincia), mi consulta es hasta cuando puedo utilizar esta modalidad de contrato si siempre son los mismos trabajadores?
El contrato part time no tiene fecha maxima, pero se entiende que a partir del 5to año ya son trabajadores permanentes de tu empresa.
Hola Miguel
Nosotros nunca hemos presentado al mintra ningun contrato de trabajo. Te hablo de 7 años
Todos los contratos de estos ultimos meses terminan este 31 de diciembre.
somos mype y ya estamos registrados en mintra
Qué debo hacer? seré sancionada?
Mientras que no tengas ningún problema con los trabajadores y el ministerio estas salvo, pero trata de solucionar la contingencia.
Hola, hay alguna forma de saber cual es el status de un contrato de trabajo nacional, es decir si esta en proceso o si fue aprobado o no?.
Saludos
En la pagina web puedes ver si ha sido recepcionado por el ministerio de trabajo.
Hola, yo presento todos los contratos mes a mes, sin embargo la fecha en la que se firman los contratos no es necesariamente el 01 del mes, es decir, el trabajador inicia su labor en esa fecha pero el contrato pudiera haberse firmado el 03, 04 o 05 de ese mes (Fecha de suscripción), la fecha inicial que toma la pagina de el mintra es la de suscripción, fecha inicial desde donde arrancan los 15 días de plazo, luego se vuelve extemporáneo, ¿habría algún problema por esto?
Es correcto lo que mencionas, el plazo de los 15 días empieza de la fecha de suscripción. Se entiende que la suscripción del contrato debe ser antes del inicio del servicio del trabajador, porque se podría interpretar que ha laborado sin contrato alguno. Es mejor que coloques como fecha suscripción un día antes o el mismo dia del inicio del contrato.
Existe multa por no registrar los contratos ante el MINTRA.
Es correcto, si hay sanción.
Hola Miguel
Tengo una consulta, desearía saber como se realiza la modificación de un contrato ante el MINTRA.
Psdta: GRACIAS POR TUS APORTES.
Lo puedes hacer con una adenda.
Hola, una consulta por error se nos olvido registrar un contrato de trabajo por trabajo especifico, del 01 de octubre hasta el 30 de este mes, habría alguna sanción por esa omisión?
Si, es recomendable que lo subsane realizando otro contrato de 01/10 – 31/12 para que lo pueda presentar.
Hola, es necesario suscribir un contrato por 6 ó 15 días? es que somos una empresa de servicios y del momento se presentan casos de emergencias por el cual contratamos personal para cubrir la necesidad ocasionada, por otro lado ingresamos al personal al T-Registro sin ningún contrato, pero nos preocupa nos sancionen por no firmar contratos.
Claro es importante, si no lo haces se sobre entiende que es indeterminado.
Hola Miguel
En el caso de querer adjuntar una adenda al contrato trabajo,esa adenda se registra también en el Ministerio de trabajo ?
Es correcto.
Gracias por la información, actualmente estoy teniendo un problema. Al ingresar el comprobante de pago no me figura el contrato a seleccionar. Tenía dos comprobantes, el primero era extemporáneo seleccione los contratos y todo ok, me quedaba un contrato y al momento de ingresar el nuevo comprobante ya no me aparece el contrato a seleccionar, qué puedo!
Revisa en consulta de contratos si el contrato sigue ahí, o es probable que hayas registrado mal el ultimo comprobante o diferente establecimiento.
Hola, tengo registrado 2 contratos mype con pago de la tasa correspondiente dentro de los 15 días, sin embargo el ultimo día de vencimiento del plazo, no pude enviar los contratos porque el mintra tenia problemas con la web (según mensaje emitido por ellos mismos).
Ahora ya no puedo enviar los contratos, el mintra me emite un nuevo calculo de tasa como extemporáneo y no se si me reconocen el pago inicial que hice.
Mi pregunta es, como hacer el reclamo si la web del mintra estaba inoperativo el mismo día de vencimiento para envió de contrato
Inicialmente pague s/. 3,51 por contrato y ahora esta s/. 9,05
Gracias…
Te recomiendo realizar el nuevo pago, y el voucher anterior guardalo para nuevos contratos.
Hola, si presento el contrato en las oficinas del MINTRA y realizo el pago ahí mismo, es necesario que haga éste registro?
Si eres de provincia no es necesario.
Hola Miguel no presente contrato de trabajo cuanto debo de pagar de multa ?.
Gracias
Hola por favor quisiera que me ayuden como registrar por primera vez a un trabajador en la página del mintra me piden un dcto que certifique a el representante legal pero no se exactamente a que documento se refieren, y que otros requisitos debo cumplir antes de registrarlo por la página web es la primera vez q esta empresa va tener una planilla.gracias.
Hola buen día, tengo dos consultas, la primera es : cuanto de plazo tengo para enviar contratos de construcción civl via web, y la otra es : tengo un trabajador que se le dio de baja el 06 de octubre de este mes y el día 07 de este mismo mes acaban de informarme que le vuelva a ingresar a la planilla , y yo ya le di de baja en el t-registro, es posible dar de baja a un trabajador, liquidarlo y al día siguiente volver a contratarlo y darle de alta en el t-registro, o se debe esperar algún tiempo para ponerle en planilla otra vez? ayudame por favor.
No es obligatorio presentar los contratos de trabajo en el sector construcción, por otro lado si puedes dar de baja y dar de alta nuevamente a un trabajador en el T-Registro.
entiendo, entonces puedo dar de baja a un trabajador y al día siguiente volverlo a dar de alta en el t-registro, gracias por tu ayuda
Consulta ejem. si hoy 30.09.015 vence un contrato modal mype que no se registro en su momento, se puede presentar hoy y pagar en el banco de la nación la tasa extemporanea y registrar mañana 01/10/15 el voucher del banco en el mintra, y mañana por la tarde el sistema aceptara dar de baja al trabajador por cese de contrato? a la respuesta gracias.
Un contrato que esta vencido ya no puedes registrarlo en el MINTRA, aun pagando la tasa extemporánea.
Buenos dias Miguel mi pregunta es el siguiente si la empresa se encuentra en el REMYPE y todos sus trabajadores están a plazo indeterminado también tengo la obligación de registrar el contrato al ministerio de trabajo?
No hay obligación.
Miguel, es necesario registrar los contratos, muy a pesar de haberlos presentado en forma física. Es decir a parte de presentarlos por mesa de partes debo registrarlo en la web. Es obligatorio que haga ambos procesos?
Solo en lima se presentan por la vía virtual como única opción, en provincia si es valido la presentación física, en todo caso puede consultarlo con el ministerio de trabajo de su zona.
Miguel, una consulta mi empresa esta en un remype ahora en el t-registro voy a colocar al trabajador por tiempo indeterminado, es necesario registrar el contrato o no, ahora es necesario tambien registra a su esposa.
No es necesario registrar un contrato indeterminado.
Hola Miguel, gracias por compartir tus conocimientos; tengo una consulta, respecto a una empresa creada en el año 2012, pero recién este año 2015 incorporará trabajadores a su planilla, esta empresa califica como micro empresa. Cuál sería el primer paso a seguir? Registrarla en la REMYPE y una vez acreditada incorporar a los trabajadores? o primero inscribir a los trabajadores en T REGISTRO? , lo que se quiere es que los trabajadores tengan los beneficios de la Ley MYPE.
Primero registra la empresa como microempresa, luego de estar afiliada contratas trabajadores.
Buenas tardes: Miguel Torres primeramente felicitándote por tus aportes , tengo una duda sobre el tema de las micro empresas hasta donde yo sabia solo es 1 a 10 trabajadores pero me dicen que se modifico ahora es de 1 a 20 trabajadores me gustaría k me apoyes en el tema para sustentarlo con base legal, te agradezco de ya.
La base legal es la Ley 30056.
Me respondieron a mi anterior consulta ya que como es de Callao, el registro de contratos es distinto. Alguien sabe de los requisitos para presentar a la Subdireccion de Negociaciones Colectivas y Registros Generales?
Tengo un problema, cuando ingreso como empleador y en el momento al registrar mi contrato no sale mi sucursal (que en este caso es el domicilio fiscal de la empresa), por ello no procede con subir mis contarto, alquien sabe algo?
Porque cuando presione enter en dni no ingresa los nombres.
No hay registrado al trabajador en el modulo de trabajadores, o es un problema del explorador de internet.
A mi me paso lo mismo , lo que tienes que hacer es cuando estés en la pagina del registro para el nuevo contrato , presionas ALT y en HERRAMIENTAS pones configurar vista de compatibilidad y agregas y al finalizar colocas ENTER y ya aparecera el nombre del trabajador.
Muchas gracias por la ayuda.
Hola Miguel ,
Una consulta , tengo un contrato que se le ha renovado por tres meses, que rige desde el 24 de Julio al 23 de Octubre , pero al momento que se ingreso al sistema se registro mal se puso del 24 de Julio al 23 de Agosto de 2015, incluso ya esta Recepcionado con numero de envió y quiero modificarlo ., mi pregunta es se puede modificar ya recepcionado por el sistema ? tengo temor a que tengamos problemas por ello. Espero de tu respuesta.
Muchas Gracias
Saludos
Corregir ese error por el sistema no se puede, lo que tendrías que hacer es realizar una adenda modificando el tiempo de duración del contrato.
Realmente muy buena información!!
Muchas gracias por el comentario 🙂
Buenas Tardes Hola Miguel queria saber si es Necesario registrar todos esos contratos para el regimen general laboral o solo es para las mypes. muchas gracias rpta al correo Gracias.
Es obligatorio para todos.
Estamos en falta si tenemos trabajadores y no tienen contrato y se les considera a tiempo indeterminado, tiempo indeterminado quiere decir que el trabajador tiene estabilidad
Si los consideras indeterminado, no hay problema.
Hace 3 días tengo problemas para enviar un contrato en la pagina del ministerio, registro al trabajador luego en gestión de contrato nuevo cuando coloco el numero de DNI del trabajador no sale el nombre, continuo ingresado los demás datos, cargo el PDF del contrato con menos de 500kb , lo envió y se cuelga. La pagina del ministerio esta mal?
La pagina del ministerio de trabajo esta fallando.
Hola y Gracias
Si olvide registrar una renovacion de contrato se convierte en indeterminado?
Lo que podrías hacer es otro contrato de trabajo, con la fecha inicial de el anterior y una fecha fin de octubre 2015, por ejemplo.
Hola Mighuel, primero mis felicitaciones, magnífico aporte, se te agradece. Respecto al tema: Si solicito inscripción el Remype el 01 de julio, sale la fecha de acreditación 09 de Julio. Cuál sería la fecha de inicio del contrato del trabajador? claro que para considerarlo dentro del régimen del Remype
Te sugiero a partir del 10 de Julio realiza tus contratos.
Y una vez este acreditada. cuales son los pasos a seguir?
Pues el MTPE te lo va acreditar, pero la segunda empresa no sera valido, lo que significa que tienes que pagar todos los beneficios laborales completos. Ese es un error muy común de muchos asesores.
Puedo registrar dos empresas del mismo rubro en el remype?
Una vez registrada una empresa y acreditada cuales son los pasos a seguir?
Un detalle amigo, empresas vinculadas no procede el registro de mype.
Estimado Miguel, porsiacaso tienes algun modelo de carta informativa de adenda, lo que sucede es que se hicieron unas modificaciones de unos contratos mediante unas adendas y esas adendas me pidieron que las registre con una carta, por favor si tienes un modelo de carta para presentar, te agradeceria pudieras mandarme.
Hola Miguel,una consulta la empresa firma contrato con sus trabajadores por 6 meses y luego les renueva por otros 6 meses mas y así ,es necesario dar de baja y alta nuevamente en el t-registro por cada nuevo contrato.
Gracias
No es necesario, se entiende que hay continuidad laboral.
Estimado Miguel, buenos días, la presente es para consultarte respecto al costo de los contratos de trabajo para empresas de rubro de construcción, y que tengan la constancia de REMYPE.
de antemano agradezco tu respuesta
En principio no es obligatorio presentar contrato de trabajo en el sector construcción, segundo el régimen remype no afecta al sector construcción, ellos tienen su propio régimen laboral. En todo caso el ser remype para los contratos te hace pagar mucho menos (aprox. 3.5 soles por contrato)
Agradezco tu respuesta, si bien somos una empresa del rubro de la construcción, también tenemos personal empleado, como los choferes de camioneta, secretarias, personal administrativo, etc.
cuando fui al ministerio a consultar si debemos pagar los S/12.10 o los S/3.50, ellos me comentaron que para empresas de este rubro no afecta la ley MYPE por lo que según ellos debo pagar los 12.10. Mi duda es si esto es correcto Miguel.
gracias por tu respuesta que me puedas dar.
Es correcto el sector construcción se rige por su propia normatividad y no le afecta la ley mype. Ahora existe una excepción cuando la obra no supera las 50 UIT no se aplica el regimen construcción si no el regimen privado.
Hola Miguel:
Tengo 02 consultas:
1.- Al querer inscribir a mi empresa como REMYPE, al momento de llenar los datos del representante legal lleno todos lo datos pero al grabar no me acepta y me sale un mensaje que dice: “llene los datos del representante legal”, a que se debe?
2.- En el modulo de contratos, al gestionar el contrato y digitar el DNI, no me permite continuar porque no aparecen los datos del DNI que digito, a que se debe???
Por favor me puedes ayudar???
Gracias
Problemas de la pagina del mintra, ahora trata de realizarlo con una maquina antigua (internet explorer y windows vista) esas características tienen las maquina de la sunat.
Buenas tardes,
Espero me puedas ayudar, con fecha 22/5/2015 ingrese los contratos y realice el calculo de pago, pero hasta el momento no he pagado la tasa en el banco de la nación, mis contratos son extemporáneos y el monto a pagar es S/.27.15 . Que puedo hacer tengo que calcular de nuevo o puedo pagarlo ahora. Agradezco de antemano tu ayuda
Genera una nueva orden de pago y realizas el pago en el banco de la nación y lo presentas.
Buenas, disculpa tengo un trabajador extranjero al cual registre en el mintra pero no se concreto la relación laboral, como le doy de baja en el sistema del mintra o simple mente lo dejo asi
Si le has dado de alta en el T-Registro, solo dale de baja ahí nada más. De no hay otro tramite.
Por que para escribir a una pequeña empresa en Remype siempre la pagina no carga , ya he probado en varias computadoras y nada a alguien mas le pasa igual ?
Es un problema del MTPE, te recomiendo utilizar el internet explorador.
Gracias lo intentare …
Super 🙂
Tengo un CONTRATO DE TRABAJO PARA SERVICIO ESPECÍFICO..que no ha sido presentado tiene fecha de inicio 1° de marzo y termino de 28 de feb 2015..quisiera saber q debo hacer..
Ya no puedes presentar dicho contrato, a menos que lo amplies hasta 15 de junio.
buenas noches me gustaría saber si un contrato a un trabajador por plazo indeterminado se tiene que presenta al ministerio d trabajo o ya no es necesario,gracias por la respuesta
No es obligatorio presentarlo.
Hola
Excelente tu explicacion, continua asi, y muchos exitos en tu profesion.
Gracias por el comentario Alberto 🙂
Cuando voy a presentar el contrato de un trabajador en la opción de sucursales no me sale el que acabo de crear, por que y que solución le darias, a parte es necesario que ingreses la sucursal donde esta laborando el trabajador puedo darle con la dirección de la principal?.
Gracias de antemano
Quisiera saber cual es el tramite para gestionar un contrato en el callao, porque los pasos a seguir que explican ahi es solo para lima metropolitana y no para el callao. por favor ayudenmeeee
gracias.
Es correcto, en el callao es como antiguamente, una carta de presentación de los contrato firmado por el gerente, 3 juegos de los contratos y pago del tributo. La presentación tendrás que hacerlo en una oficina del mintra (JR. ADOLFO KING Nº 396 – CALLAO)
Hay alguna manera para modificar un comprobante validado .
El tributo es 6122 pero se valido por error CAPACITACION JUVENIL cuando debió haber sido APRENDIZAJE CON PREDOMINIO EN EL CFP – PRACTICAS PRE – PROFESIONALES valga la redundancia hay alguna manera para modificar lo validado.
Quisiera saber cuanto es el pago que se tiene que hacer al banco de la nación por presentar contratos atrasados.
El monto exacto no lo tengo pero es el triple del valor normal aprox. 33.00 recuerda que el sistema de contrato de la web te hace el calculo de pago.
Mi estimado he probado con mil maquinas para registrar el comprobante y no lo valida y han pasado 48 horas y eso que fui con el reporte del calculo sacado de la pagina oficial del mintra.
Buenas noches, voy a contratar un trabajador extranjero con hijas peruanas y en el ministerio me han que debo inscribir su contrato como si fuera peruano, pero al momento de hacerlo tengo 2 problemas, no aparecen las sucursales de la empresa y me piden como dato obligatorio el DNI y solo tiene pasaporte. En la web del ministerio debo registrarlo primero como trabajador y después ingresar a contratos y convenios?
Hi Julia, para registrar a un extranjero necesitas que tenga carne de extranjeria, para esto tiene que ir a migraciones, ahora una forma de obtenerlo es con un contrato de trabajo aprobado por el ministerio.
Cuando gestiono un contrato, en contrato nuevo, cargo el DNI y nunca aparece el nombre del trabajador, pese a que está registrado. ¿que puede pasar?
Hola luchin, es un error de la pagina del ministerio, llama al ministerio para ayuda.
Hola, al hacer una renovación de contrato, por error no marque la opción si es Mype la empresa. Y en el cálculo de pago me salió por pagar S/. 11.70. ¿Puedo hacer otra renovación de contrato por la misma persona o tendría que pagar el monto que me salió? Gracias.
Hola Yoselyn, puedes anular el contrato, mientras todavía no lo presentes. Y lo vuelves a presentar correctamente.
Hola, una consulta, al ingresar al MINTRA con la clave sol para hacer el registro de contratos me sale un mensaje de acceso denegado, a que se debe esto. Gracias
Si es la primera vez que vas a presentar uno, debe ser que aun no te acreditado. Tienes que ir al ministerio del trabajo por una sola a realizar dicho procedimiento.
Buenas Ami también me sale el mismo error pero anteriormente podía hacerlo con normalidad
Debe ser por la pagina web, yo particularmente lo hago en las madrugadas donde el trafico es menor.
Muy bueno 🙂 GRACIAS. Ahora una consulta, el registro del trabajador en la sunat ??
Ese procedimiento se realiza en el T-Registro, y el plazo es el mismo día de ingreso del trabajador.
Buenas noches.. En mi trabajo tienen muchos problemas para cargar los contratos, el sistema arroja mensajes que no se puede cargar los documentos o registrar el contrato, etc. Uds tienen ese problema o puede ser un problema con mi internet.
Saludos
Es un problema de congestión a la hora de presentar los contratos, personalmente los hago bien en la mañana 6:00 am o en las noches 10:00 pm, entenderas que no hay mucho trafico en la web en esas horas.
Estimado Miguel, soy de Cajamarca y la empresa donde trabajo tiene una obra en Puno, en ese caso donde corresponde presentar los contratos de trabajo?
estuvo muy buena tu información gracias Miguel
Super amigo 🙂
Este modalidad de presentación de contratos ante el Ministerio de Trabajo solo es valida para la ciudad de Lima o también para Provincias como Arequipa
Solo para lima se puede presentar virtualmente.
Una consulta, Que puedo hacer si a Un trabajador se le dio de baja este mes.. Y su contrato de renovación, que lo hizo en diciembre del año pasado aun no a sido llevado al Mintra. Gracias
Ahi hay un problema, ya que dicho contrato ya no lo puedes presentar ya que ya esta vencido.
que solicitudes debo llenar y que pasos seguir para inscribir contratos de trabajo en lambayeque? GOBIERNO REGIONAL DE LAMBAYEQUE?
que formatos llenar, cuanto pagar? etc
Esa información te la pueden dar en el ministerio de trabajo de tu localidad.
Buenos dias: que debo hacer ante el MINTRA para la renovación de mis contratos
Si tu empresa esta en lima, tienes que presentar las renovaciones mediante el portar del mintra, pagar la tasa y luego presentar tus contratos.
Los pasos para inscribir un contrato de trabajo en el ministerio de trabajo son estos que están arriba, a pesar de ser del 2011 las fotos?
se realiza algun pago para inscribir los contratos de trabajo en el ministerio de trabajo? cuanto?
Si es una tasa por cada contrato, aprox 3 soles por contrato.
Hola: Que debo hacer si ya vencieron los contaros de mis trabajadores..
gracias
Pues peguntarte si les van a renovar o no, si ya no renuevan realizar las liquidaciones.
hola, en una mype a dos de sus trabajadores se le termino el contrato en el 31/01/2015, que debería de hacer la empresa actualmente si ya estamos el mes de febrero renovar o dar de baja a sus trabajadores si ellos siguen laborando. hay una multa o pago extemporáneo ?
Si siguen laborando tienes que renovarle el contrato y presentarlo al mintra (tienes 15 días)
Hoy sábado, es el ultimo día para yo poder enviar 150 contratos, lo hice de forma masiva, ya han pasado 2 horas y aun no figuran los contratos en el sistema del mintra.
Los contratos se suscribieron el 02/01/2015, la fecha limites es hoy verdad o es el lunes? ?…y sabes si los contratos q envié de manera masiva aparezcan hoy en la web?? Pues no se si esto los tiene q validar alguien del mintra o esto es automático, pues hoy es sábado y las oficinas no atienden
Tu fecha limite es 16/01, se cuenta 15 días calendarios a partir de la fecha de suscripción. Si ya los enviastes con su pago respectivo, tendría que salir en la parte de reportes.
Hola, alguna reocmendacion si no me carga el link del mintra U.u
Eso es un problema de siempre, la carga de contratos te recomiendo probar en las madrugadas ya que hay menor cantidad de trafico.
Una consulta las adendas se registran al mintra, y las encuestas mintra son dirigidas a un contacto que cuente la empresa??
Si es correcto, las adendas tambien se registran en el mintra.
Hola Miguel, había contratado a un colaborador por el mes de diciembre y no presenté el contrato al MINTRA, pero le he renovado por seis meses, cómo puedo hacer en este caso si ya no puedo presentar el contrato vencido. Gracias por tu aporte.
Podrías hacer uno de 7 meses para unificar el tiempo de servicio, el detalle es solo que pagaras una sobretasa.
Hola Miguel, tengo el inconveniente de no haber ingresado los contratos de trabajo del año pasado (de octubre, noviembre y diciembre) debido a que tuvimos temas de mudanza, los contratos son por inicio de actividad recien en setiembre empezamos a operar, por plazo de 1 año. Estamos en el mes de enero yquisiera saber el tramite para registrarlo.
Si puedes hacerlo, solo pagaras una tasa de extemporáneo.
Hola Miguel bnas tardes ante todo.
La consulta que te quiero hacer es la sgte: En la empresas en donde laboro encontre un contrato que no ha sido presentado al MINTRA, realmente solo falta presentar nadas mas, porque todos lo requisitos estan bien. Y ya son mas de 2 meses desde que se debio presentar. tengo multa??? hay pago extemporaneo??oque deberia ser? Quiero presentarlo Ya ¡¡¡ de una vez, ya que el contrato vence el 06/01/015. Te estare agradecido con tu ayuda. Salu2
Hola, en caso que una empresa haya registrado el contrato a tiempo parcial y se le haya pasado registrar el comprobante de pago extemporáneo, y actualmente sean ya dos meses de ellos, hay algún tipo de sanción o cual es el procedimiento a seguir porque ese contrato registrado sigue aun por pagar.
Si el contrato esta vigente aun te recomendaría presentarlo, ya que una vez que el contrato venza ya no podrás presentarlo.
Hola a nuestra empresa se nos paso el plazo para presentar el contrato a plazo fijo al ministerio de trabajo, cuanto es nuestra sanción por pasarnos de tiempo o hay otra forma d q me condonen esa deuda?
Dicho contrato ya no se puede presentar ante el Ministerio de Trabajo, a menos que amplies la fecha de contrato. En todo caso podrías subsanar diciendo que era un trabajador indeterminado “no es necesario contrato”, sumarle a ello la carta de renuncia.
Se puede registrar los contratos directamente en el ministerio
En el caso de lima, es por via de internet.
Osea estos pasos son solo para empresas de Lima? o en general se puede hacer en los demas departamentos…disculpen la ignorancia
Es solo para Lima amigo 🙂
Un trabajador extranjero, que fue dado de baja por renuncia con la clave sol se realizo el tramite, es necesario comunicar al Mintra, el trabajador argumenta que Migraciones le solicita el documento por la Baja y cúal seria este documento?…Agradecere los comentarios.
No es necesario comunicar al mintra, puedes llevas a migraciones la baja del T-Registro.
Necesito de alguien que tenga conocimiento en Planilla y contratos de trabajador. Por favor, enviarme un correo, pues tendría como un asesor para registrar tres personas en planilla y lo pagaria por el trabajo y enseñanza.
Gracias,
Andrea
andreapossato@gmail.com
Cuéntame que es lo que deseas exactamente.
una consulta, quiero eliminar el ingreso de un contrato que aun no se ha pagado, este contrato debe modificado en la primera hoja, pero no encuentro la opcion de eliminar.
En la parte donde ingresas los contrato, realiza la busqueda de contrato y te va salir el contrato para que lo anules, tendras que colocar el motivo por el cual estas anulando.
Por que cuando internto registrar el contrato sale que no estoy acreditado?
Primeramente tienes que acreditar tu empresa ante el ministerio de trabajo, presentando en mesa partes un formato de acreditación que lo descargas de la pagina del MINTRA.
Necesito ayuda! He tratado Muchas veces de registrar a una persona con carne de extranjería pero como nacional y no he pedido al poner el numero no sale su nombre… por que sera? Que debo hacer?
Los trabajadores extranjeros no se registran sus contratos en la web. El tramite es en el ministerio de trabajo directamente.
Y como son los pasos para un contrato a tiempo parcial, me gustaría un detalle
Es el mismo procedimiento, se presentan online por la pagina del ministerio, sigue el mismo procedimiento, claro esta que colocaras contrato a tiempo parcial.
que sanción hay si olvide registrar el comprobante y enviarlo que se debió enviar un día antes
No hay multa, solo pago extemporáneo.
Una consulta yo eh registrado mis contratos eh sacado la hoja para el pago en el banco lo eh pagado lo eh registrado pero no me jala los contratos a pagar y lo peor de todo que ya se me han vencido y tampoco los puedo pagar extemporáneo por que no los jala en ese caso que debo hacer busco a las personas por dni y no me jala nada
Quizás los registraste mal con otra empresa, si no te ubica a los trabajadores, registrarlos nuevamente.
Una Consulta.
La empresa en la que laboro es una mype. Quisiera saber cual es la tasa extemporanea 2014 que se tiene que pagar al banco de la nacion para poder registar un contrato a Plazo Fijo.
El mismo sistema te calcula la tasa extemporánea para que realices el pago en el banco de la nación.
alguien sabe el Nº de cuenta de la zona de trabajo para pagar en el banco de la nacion..
hola miguel
consulta : que tipo es de contratos son obligatorios elevar al mintra?, mi consulta va porque hay empresas que solo hacen contratos internos,
saludos
Los contratos con dependencia (vinculo laboral – 5ta categoría)
Yo tengo un gran problema!!!! nose xq pero cuando pongo el numero de dni no sale el nombre del trabajador eso que ya todos estan registrados luego intente seguir con los pasos subi el pdf y cuando puse grabar no pasaba nada ni cargaba ni nada a q se debe?
Lo mismo pasa, queria saber si pudiste solucionarlo, gracias
Si se quiere contratar a un familiar es necesario suscribir un contrato de trabajo escrito pero por lo que he podido investigar me dicen que este tipo de contrato no es necesario presentarlos ante el ministerio de trabajo esto es cierto?
quienes pueden realizar el envio de un contrato de trabajo de manera virtual
El contrato se elabora y se presenta por internet en la pagina del mintra.
gracias
pero para realizar el envio por internet debo inscribirme por mesa de partes cierto
Si , eso se llama acreditación.
Una consulta.. al momento de registrar el tipo de contrato existente dos tipos: INICIO Y RENOVACIÓN x error se puso renovación cuando es inicio.. hay alguna manera de cambiarlo? xfavor necesito respuesta urgente… GRACIAS
hay alguna forma de ver los contratos que han sido registrados y enviados al ministerio de trabajo con anterioridad????.
en la pagina del ministerio de contratos hay una opcion que dice REPORTES pero le doy el rango de todo el año y no aparece nada. Deberia aparecer los que envie con anterioridad???
graciass
Es correcto, debería aparecer los que enviastes.
Buenas tardes, una consulta, el día de ayer 13/12/2013 compré contratos, se sabe que para registrar el voucher en la pagina del mintra debe pasar un día, hoy 14/12/2013 cuando intento registrar el voucher no me sale nada, esto puede deberse a que es sabado?…
Gracoas
Es posible, coloca bien los datos de numero y código.
Buenas Tardes. Disculpa, en mi caso es que el comprobante de pago, el voucher ya esta registrado, este pago era para 3 contratos; pero por error habia considerado solo 1 contrato, queda un saldo pendiente que corresponde a los otros 2 contratos que me habia olvidado considerarlo…
porfavor me podrias indicar si hay alguna manera de editar ese comprobante de pago, y asi poder considerar los otros 2 contratos que estan pendientes y de paso, tambien eliminar el saldo que esta pendiente en ese comprobante..
O es que se tendria que realizar otro deposito
Gracias por tu respuesta..
Si queda un saldo y el sistema lo tiene en cuenta, registra dos contratos nuevos y pon el mismo voucher y el sistema te dirá que tienes un saldo.
que paso con mi comentario se borro?
Buenas Tardes,
Una consulta en el sistema virtual del trabajador migrante andino se registro un contrato de trabajo anexando el pasaporte este contrato que se ingreso fue el 06/07/2012 y fin el 05/07/2013 y a principios de este mes recien le entregaron su carnet de extranjeria, entonces se tendria que presentar otra vez el contrato en el sistema o no hay necesidad;ya que este contrato rige al dia siguiente de la obtencion del C.E.
Buenas tardes, Miguel
Yo realice el pago en el banco de la nación el 16-09 pero hoy 18-09 quise registrar el comprobante, no sale el reporte de los trabajadores, a que se debe y que es lo que tengo que hacer.
Gracias
Quizas algun error en el código del pago, o quizas ya es extemporáneo
hola Miguel, una consulta el Gerente General de una empresa (es el dueño y Representante Legal) tambien necesita contrato de trabajo???? y que tipo de contrato seria????
No es necesario, le haces un contrato indeterminado.
Como puedo dar de baja a un contrato de trabajo que ya fue registrado en el MINTRA por 6 meses, pero se desea cambiar a 3 meses; se tiene que presentar alguna documentación, pagar alguna penalidad, como procede este tema.
Gracias
Gracias por su respuesta, quisiera consultarle en caso de los trabajadores extranjeros el proceso para ingresar al sistema del MINTRA en que varia a los del nacional, y se tiene que esperar la fecha de emisión de su carnet de extranjeria para realizar su contrato y que pasa si el contrato anterior ya venció y aún no consiguen actualizar el tema de su carnet como se haria su contrato cual seria la fecha.
Si tiene un contrato aprobado por el mintra, tienes todo para sacar su carnet de extrajeria, ahora para realizar el contrato lo puedes hacer con el pasaporte, pero dicho contrato sera valido o mejor dicho podrás declararlo en planilla solo con el carnet de extranjería.
En caso de trabajadores extranjeros la fecha de inicio de su contrato depende de la fecha de emisión de su carnet de extranjería.
Es correcto sera desde la fecha que le emitieron su carnet de extranjería.
Quisiera saber si renueva un contrato que término en junio y se renueva recién en agosto cuanto de multa se paga. Como es el tema de multas se rige según el tiempo de demoras
No hay multa, solo hay una tasa extemporánea.
Soy de madre de dios solicite la acreditación según el formato y en las oficina de ministerio de trabajo no sabían de que se trataba, tuve que explicarlos y me dijeron que tenia que presentar una solicitud para que me den una respuesta
una consulta mas, la acreditación es automática, o hay que esperar unos dias
Tienes que acreditar tu empresa para que te den visto bueno para presentar los contratos.
Buenas tardes,
El registro de contrato en línea es a nivel nacional o solo en líma
gracias,
Es a nivel nacional.
buenas tarde como puedo obtener mi contrato de trabajo ya que mi empleador no me lo da ya tengo varios meses insistiendo pero no me entrega la copia, como puedo hacer por favor agradeceria si me da una solucion
Es una obligación de tu empleador darte una copia del contrato, habla con tu empleador, de lo contrario presenta tu queja al ministerio de trabajo.
Hola Miguel; nuevamente solicitando tu ayuda. esta es la consulta mi amiga a fraccionado su deuda en 5 cuotas, pero su primera,segunda,tercera cuota lo a pagado casi al tercer mes , y al quinto mes a pagado su dos ultimas cuotas, ahora la sunat la a notificado por perdida del fraccionamiento; y su deuda asciende a la fecha 3 veces mas que lo fracionado. ¿como se puede tomar estos pagos o que se puede hacer?
Gracias por tu ayuda.
marcos
Lo que pasa es que tu amiga ha perdido el fraccionamiento por no pagar dos cuotas, lo que tiene que hacer es re financiar la deuda. Lo puede hacer por clave sol o puede acercarse a orientación.
Tengo que registrarme o llenar algún formulario para poder registrar los contratos en la pagina del mintra? o solo lo hago con la clave sol?
Para la primera vez tienes que acreditar tu empresa en el ministerio de trabajo, de ahí solo es con clave sol mediante la pagina del mintra.
Hola una consulta. Si por error coloqué en el formulario una remuneración que no era la correcta y presenté el contrato, cual es el procedimiento para rectificar el dato?
gracias.
Si ya presentaste el contrato pues no puedes hacer mucho, ya tienes tu constancia de presentación, bueno puedes esperar a que termine el contrato y luego en la renovación lo corriges.
por favor me puedes ayudar diciéndome cual es el código de tasa para contratos de prácticas profesionales, para poder declarar en el MINTRA
Cuando presentas los contratos en la pagina del mintra, este te arroja la tasa y el código, lo puedes ver en la misma pagina web.
Estoy tratando de ingresar hace días un contrato y no se puede, se queda en la parte despues de q escojo modulo de contratos nacional, no obedece cuando cliqueo…y se queda como colgado, llamar al Mintra es simplemente horrible q no contestan o estan ocupados, solo hay una sola persona para informatica. Y ya se me vence en 5 dias el contrato, q hago? Gracias
Es posible que sea el explorador de internet, algún virus, yo he podido presentar mis contratos sin problemas.
Hola buenas tardes, sucede que registre el comprobante pero por error lo active otro y mi pregunta es si hay alguna manera de cambiarlo ….
Tendrás que hacer otro deposito.
Buenas Tardes. Disculpa, en mi caso es que el comprobante de pago, el voucher ya esta registrado, este pago era para 3 contratos; pero por error habia considerado solo 1 contrato, queda un saldo pendiente que corresponde a los otros 2 contratos que me habia olvidado considerarlo…
porfavor me podrias indicar si hay alguna manera de editar ese comprobante de pago, y asi poder considerar los otros 2 contratos que estan pendientes y de paso, tambien eliminar el saldo que esta pendiente en ese comprobante..
O es que se tendria que realizar otro deposito
Gracias por tu respuesta..
Hola Miguel, yo tengo una consulta, estoy haciendo mis trámites para obtener el carnet de extranjería. Fui a presentar la documentación para realizar el cambio de calidad migratorio y me dijeron que todo estaba OK menos la duración del contrato que era de un año y entonces sólo podían tramitar como temporal. En la documentación de la Digemin indica que es válido el contrato de un año para gestionarlo. Mi consulta es que debo hacer yo o la empresa para poder anular el contrato que se presentó en el Ministerio de Trabajo y subir otro con una duración mayor o hacer una modificación sobre ese mismo para que se pueda tramitar el carnet de extranjería y que tiempo demora ya que estoy justo del plazo de estancia.
Un saludo y muchas gracias.
La empresa tiene que modificar el contrato de trabajo
Buenos dias, amigo Miguel quisiera hacerte una consulta y gracias por tu ayudadita.
tengo una empresa de persona natural estoy en el remype y desea contratar los servicios de mi hija. esta permitido ? ¿como puedo redactar el modelo de contrato de trabajo?
gracias or la atención
Si puedes hacerlo, pero con un contrato de trabajo de por medio, en la pagina del mintra están los diferentes contratos laborales.
Muy buena la informacion que das, felicitaciones, me ayudo bastante 🙂
Muchas Gracias
Estimado Miguel, se agradece la dedicación y el esfuerzo por este post, me ayudo demasiado, exitos para usted.
Gracias y comparte la pagina con amigos.
Hola, estimado Miguel, quiera hacerte una consulta; empece a trabajar en una empresa el 11 de marzo, en turno nocturno (10:00 PM hasta las 8:00 con descansos), me explicaron que por ser turno de noche, se me pagaria con un adicional del 35%, pero en la boleta de pago de remuneraciones el concepto por sobretasa nocturno es de S/. 113.75, ademas tengo un dia de falta.
¿Esta bien calculado?, porque no es el 35%.
Agradeceria mucho , me pudieras absolver esta duda, aantes de ir a reclamar(si esque fuera el caso).
Gracias de antemano, por tu tiempo.
Gracias señor miguel, le comento que llame al ministerio y me dijeron que enviara una carta a la oficina de subdirección de registros generales, explicándole mi caso y pidiendo que por
Favor consideren la fecha que dice el contrato físico que envió, en pdf, pero bueno ya veremos que me responden igual muchas gracias por su columna, me ayudo mucho a la hora que estuve enviando mis contratos
Te deseo buena suerte, cuídate mucho.
Ayuda, me equivoque a la hora de enviar el contrato, el contrato que me pasaron es de desde el 01/04/2013 hasta el 30/06/2013 y me equivoque, coloque como fecha fin el día 30/04/2013 , eso eh hecho ayer, señor miguel, por favor ayúdeme, urgente
Si el contrato ya lo presentaste al mintra mediante la web, y ya tienes tu constancia de presentación ya no puedes hacer nada, mas que cuando llegue la fecha de vencimiento que colocaste por error, renovar el contrato.
Una consulta cuanto ten go que pagar por contratos Sujetos a Modalidad de una MYPE dentro de los 15 dias calendarios y cuanto extemporaneo y que código, cuanto es la tasa para el 2013. Gracias
Una consulta si ya se venció la fecha de pagar de un contrato y cuando voy a extemporáneo ya no se puede pagar; que hago?? Ya que los contratos se hacen a cada mes
Cuando se pasa de la fecha de fin de un contrato ya no se puede presentar. Solo tendrías que aumentar el plazo para poder presentarlo.
Hola miguel, mi caso es : yo empeze a trabajar en mayo del 2011 en una empresa y la empresa se cerro EN JULIO DEL 2012 pero no liquidaron a los trabajadores por que dijeron que todos los trabajadores ivan a pasar a la nueva empresa en condicion de CONTINUIDAD.Y cuando inicie no me hicieron ningun tipo de contrato pero ahora me quieren hacer un contrato del 01 de agosto del 2012 al 31 de julio del 2013 y en el T-REGISTRO figuro como indeterminada, todavia se puede presentar ese contrato al ministeri de trabajo??, si yo siempre he figurado como indeterminado.
Gracias
Si tu contrato tiene fecha 31/07/2013, si lo puedes presentar todavía, pagando la tasa extemporánea.
Pero tengo una consulta que hacerte, estoy formando una empresa y quiero inscribirme como MYPE y piden que haya por lo menos un trabajador contratado, debo sacar primero la acreditacion en el MTPE y luego registrar el contrato y luego inscribirme como mype? o lo puedo inscribirme directamente? El trabajador inscrito puedo ser yo mismo? en ese caso no necesitaria registrar contrato, o si?? Si inscribo al “trabajador” antes de pedir acreditacion de mype, ese trabajador entra al regimen laboral especial? estoy estancado es eso y no he encontrado a nadie que me pueda aclarar ese tema. agradeceria muchisimo podrias ayudarme
Si un contrato esta extemporaneo y ya termino la vigencia del contrato, que sancion hay o si traera problemas en una inspeccion laboral? como podria registrar esos contrattos? o evitar multas hay sancion de por medio?
Los contratos vencidos, ya no se pueden presentar, la única solución es extender la fecha fin para que este vigente y pagar la tasa de extemporáneo.
Buenos días, tengo un problema al ingresar el voucher de pago lo ingreso con un código erróneo, por eso es que no me sale para enviar ningún contrato que debo hacer??? Por favor ayuda!!
Tendrás que realizar otro pago.
Hola Miguel una consulta cuanto es el tiempo maximo para presentar el contrato ante el ministerio para que el trabajador no pase a ser estable y si sabes si hay una norma
Es de 15 días calendarios desde el inicio laboral.
Hola consulta tengo una empresa nueva que sus trabajadores van a ser por contrato determinado de 6 meses y los cuales han ingresado el 16 Enero 2013, para ingresarlos a la Web son 15 dias calendarios o habiles ??
Son 15 días calendario.
hola, he registrado dos contratos por modalidad a domicilio, pero llegando al paso de calculo de pago, no aparece información u monto alguno, agradecería confirmar si esto no tiene costo o cual es procedimiento realizar en este tipo de contratos. Gracias.
Hola Miguel, necesito mi consulta es, tengo varios trabajadores a prueba aproximadamente de un mes, pasada esa fecha quiero contratarlos a tiempo parcial, puedo acreditarme desde ahora en el Ministerio de Trabajo o tengo que hacerlo cuando presente los contratos. Gracias.
Lo haces cuando presentes su contrato al ministerio de trabajo.
Buenas tardes Miguel escanee los contratos Firmados tanto por trabajdor y Empleador me salio un mensaje que el archivo pdf supera los 500 kb establecido como hago para que no supere o lo que tengo en word lo guardo en PDF y en la parte descripcion (Max. 60 Caracteres) que escribo por favor ayudame ?.
Saludos
Tienes que escanearlo en baja resolución, aunque no se vea muy bien escaneado.
Hola Miguel, bueno mi pregunta es como hago para bajar el tamaño de mi contrato que tiene 11 hojas. me sale como tamaño 722 kb. y el formato esta en PDF, dime puedo comprimirlo con el winra?. y si no fuese el caso.. me podrias dar unos tips para bajar el tamaño de mi archivo PDF
Bajale la resolución a banco y negro, aunque salga borroso no importa … lo importante es que pese menos de 500 kb
Buenos días Miguel una consulta tengo un trabajador que es reingresante al puesto cuanto tiempo tengo para que me firme el contrato y como registro en mintra la verdad tengo dudas
Tienes un plazo de 15 días.
Hola
En mi caso no se registro contratos que iniciaron y terminaron el año pasado, ¿Debo registrarlos de todas formas? ¿Puedo hacerlo?
Tambien tengo contratos firmados este año, y que ya vencieron, ¿Debo registrarlos?¿La sobretasa se calcula sola en el portal?
Gracias
Un contrato vencido ya no se puede presentar al ministerio de trabajo. Ahora un contrato que todavía no vence si lo puedes regularizar pagando la sobre tasa extemporánea.
Hola, si me he acogido al regimen laboral de la remype y necesito agregar 2 contratos, ya los he registrado para el respectivo pago al BN, posteriormente registre los datos del comprobante de pago e imprimi el respectivo registro, mi pregunta es si tambien debo agregar a la lista de trabajadores que registre al momento de solicitar acogerme a la remype? y tambien deseo que el aporte por estos dos trabajadores sea al SIS, que debo hacer,
Si es necesario para el registro del SIS
mil gracias lo q necesitaba
Hola. Cuando te refieres a la fecha de registro y los 15 días naturales de presentación ésta es a partir de a. La suscripción del contrato o b. del inicio del contrato? Y si hiciste firmar un contrato con fecha anterior al contrato desde cuándo computa el plazo de registro??? Gracias!
El plazo rige a partir de la suscripción del contrato.
En un contrato de MYPE, el codigo de tributo es 01996, mi consulta es ¿no tiene codigo de MTPE?. Gracias por tu ayuda.
No tiene código
Hola ya pague lo que me genero pero al momento de querer seleccionar el contrato no me sale ninguno para poder seleccionarlo y enviarlo que puedo hacer.
Quizás sea que te pasaste del plazo de los 15 días o quizás un error en el código del tributo o el establecimiento de la empresa, trata de intentarlo nuevamente.
Hoy vencen recién y todo esta en orden intento pero no se puede
Quizás es un problema de la pagina que no carga, trata de hacerlo dentro de unas horas.
me despidieron de una empresa la cual despues averigue era mipe
inicie proce laboral corepondiente.
puede mi ex empleandor indicar algun contrato sin yo tener conocimiento de ello y acreditarlo como medio prueba
por favor ayudame
Si es una empresa mype, tienes que averiguar si es microempresa o pequeña empresa ya que cada uno tiene ciertos beneficios a parte ten en cuenta el periodo de prueba.
Buenas tardes,amigo no se que pasa e pagado al banco por unos contratos el dia 22 – 10 – 12 ,pero entre al dia siguiente para poder registrarlo pero no acepta ,por fa ayudame no se que hacer.
Quizás hubo un error en el código del voucher o ya te pasaste el periodo de presentación y ahora es una tasa de contrato extemporáneos.
mmm tengo entendido que el contador jamas registro en MINTRA los contratos bajo la modalidad de “obra determinada o servicio especifico” y veo que una de las clausulas menciona que dentro de 15 dias se registrara, sin embargo jamas lo hizo. ¿Qué pasa con todos los contratos que jamás se presentaron ante MINTRA? ¿Y por que existe esto, es para evitar informalidades? En todo caso deberia ser gratuito tambien no?
Es una obligación de las empresas presentar los contratos de los trabajadores, el no hacerlo es infracción laboral. Ahora si se pasa de los 15 dias para presentar puede pagar una tasa extemporánea.
Gracias. ¿Y sabes de cuánto es la tasa extemporánea? En mi caso, estamos hablando de AÑOS que no se registran contratos ante MINTRA. ¿Desde cuándo existió esta norma, está amparada por alguna ley o resolución?
Man, para enviar los contrato de trabajo, primera a entrar es GESTIONAR CONTRATO, que pasa si la pagina no abre. abra otra opción para solucionar ese impase.
No amigo, normalmente a veces esta con mucho trafico.
Gracias por tu ayuda, he empezado a labor en está area y los pasos a seguir para la inscrición de contratos que publicas es fenomenal te felicito
Que bueno que te haya ayudado, compártelo con amigos y colegas.
Buena tardes una consulta en mi caso he visto que hay contratos a plazo fijo que no han podido registrarse porque la empresa nose encontraba acreditada a la fecha y recién va a realizar el tramite , los contratos tiens fecha 15 de agosto y otros 1 de julio que hago ??? lo registroa esa fecha hay algún tipo de multa , lei en uno de los msjs que hay que pagar una sobretasa , el sistema lo calcula??? espero me peudas ayudar
No tiene multa, solo pagaras una tasa mayor, por registro extemporáneos.
Por favor como puedo anular un trabajador cuando ya sale en la lista , o cuando pago solo reconozco los válidos y por ellos pago, no hay problema que esten registrado 2 veces , afecta en lago responder me urgente
Si puedes anular el contrato ingresado, pero antes de haberlos enviado con el pago realizado.
Hoy he llenado todos los datos, el contrato por convenio de practicas pre-profesionales vence hoy (04/09) y hoy se ha hecho el pago, he registrado el voucher, pero no puedo visualizar el contrato para enviarlo. Y en la parte de presentación de convenio me sale: tributo: 01996 del aprendizaje c.f.p. practicas pre profesionales – extemporáneo. Por favor que ha pasado
Lo que pasa es que has registrado un voucher por pago dentro de los 15 días, pero el pago ahora sera por pago extemporáneo.
Hola Miguel tengo un trabajador que se le renovó contrato por un año del 07/06/2012 al 06/06/2013 ya se pagó en el banco de la nación la tasa por extemporaneo pero queria saber hasta que fecha tengo plazo para presentarlo al ministerio. gracias
Tienes plazo hasta la fecha fin del contrato, ejemplo si presentas un contrato con fecha inicio: 01/02/2012 y fecha fin 01/07/2012, la fecha máxima sera el 01/07, ya que después de esa fecha el sistema no te permitirá (ni con pago extemporáneo)
Espero me respondas de inmediato , lo que pasa es q tengo 7 contratos renovados en mi oficina , como los antiguos contratso vencieron el 31 de mayo , el plazo limite para enviar los nuevos contratos al Minsiterio de trabajo ya vencieron ? si fuera el caso que tendria que hacer
Puedes presentarlos pagando la sobre tasa de presentación.
Es posible solicitar al MINTRA que se elimine un contrato ya registrado?. Sucede que la encargada de registrar los contratos, por equivocación, ingresó una renovación de contrato con fecha de inicio primero de mayo cuando el contrato que se renovaba recién vencía con fecha 15 de mayo( por lo que la renovación debe iniciar 16 de mayo), lo que genera que ante el MINTRA hubo un tiempo de 15 días en que dos contratos estuvieron vigentes, por lo que quiero saber si se puede dejar sin efecto el envío de inicio primero de mayo. Y que implicancia tiene esto en el T-Registro??? Ojala puedas ayudarme. GRACIAS!
Con respecto al T-Registro no habría problema, ya que son tramites diferentes, con respecto al contrato presentado sin que venciera, podrías comunicarte con el mintra al 0800-16872
gracias Miguel, por el dato, el dia de hoy 28 de Mayo presente mi solicitud de REMYPE al Ministerio de trabajo, luego cuando quiero registrar los contratos de trabajos me sale un mensaje en la que me dice que no estoy acreditada, que debo hacer
Claro cuando por primera vez vas a presentar los contratos, tienes que acreditar tu empresa presentando tu solicitud en el ministerio de trabajo por única vez, luego ya podrás presentar por via internet.
Mi duda es si son 15 dias calendarios o 15 días laborables, aunque en otra pagina he leido que son 10 dias. Ayudame con esto por favor
Son 15 días calendarios.
Si recien en marzo 2012 he iniciado mis actividades y necesito acogerme a la ley laboral mypes, por lo que se que debo llenar un formulario en la que me piden mi venta promedio anual del año anterior, en este caso, solo colocaria la venta de marzo o simplemente lo dejo en blanco?. Ayudenme por favor
Solo déjalo en blanco, ya que no tienes ventas de años pasados.
Hola….yo tambien he tenido problemas para enviar los contratos al Mintra,hoy es el ultimo dia de presentacion y no he podido ingresar ningun contrato, dice el ministerio que es por fallas en su sistema y que ya informaran como presentarlo…. espero que no haya demasiada burocracia de la que ya hay
Si fue un problema de la pagina del Mintra, pero ya se manifestó ampliando el plazo para la presentación para las empresas con fecha de vencimiento el 15 y 16 de Mayo.
Hola mi pregunta es cuando vence el registro o envio de contratos al mintra si por ejemplo el trabajador tiene contrato firmado el dia 4 mayo y su contrato es desde 1 de mayo al 31 de julio cuando vence??????????? urgente es q tratoi de enviar hoy 15 de mayo y no se puede me sale q no se puedo registar ayudame por favor es urgente para mi .,…..mil gracias bss
Bueno ya no se puede presentar un contrato cuando supera la fecha de termino de este, en tu ejemplo seria como fecha máxima el 31 de julio. Ahora varias personas han tenido un problema con la presentación de contratos por la web el día de hoy.
Miguel, estoy entendiendo mal? entiendo que si del caso, el trabajador ha firmado el 1 de mayo como inicio y ya estamos (para el ejemplo) 16 de mayo no puede registrar el contrato porque ya pasaron los 15 dias ( plazo maximo exigido por el MINTRA) de la firma del contrato. Porque mencionas el 31 de julio como fecha maxima?
El plazo es 15 días para pagar la tasa normal, si te pasas pagas unas sobretasa, el plazo maximo sería la fecha de vencimiento del contrato.
Hola Miguelito excelente, me encanta la forma practica como abordas el tema , mil felicitaciones que sigan los exitos por que eres un joven emprendedor y buen amigo
Muchas gracias ^^
Opino lo mismo, Lo Maximo Miguel.
Una consulta en caso que esten en planilla 5 meses, todavia puedo presentar los contratos al ministerio de trabajo ??
GRaciass
Es correcto mientras todavía no venza el contrato.
Si ya registrarste a los trabajadores via T-REGISTRO es obligatorio presentar los contratos al minis. de trabajo
Si todas maneras es obligatorio.
Perfecto!!! Podrías hacer otra demostración pero registrando los contratos en forma masiva.
Y este registro del gasto , bajo que cuenta del PCGE lo realizaría??
Puedes utilizar una cuenta de gastos. (639 Otros Gastos)
O sea este trámite se realiza sólo si el trabajador firma un contrato? si la empresa contrata en febrero y liquida en diciembre, debe entonces hacer el trámite cada vez que firma el contrato? y en el Tregistro dar de baja y alta según corresponda?
Primero la contratación de un trabajador puede ser verbal o escrita, se entiende que si es verbal no hay contrato (se ingresara directamente en el T-Registro y PDT. (CONTRATO INDETERMINADO).
Si tu vas contratar bajo alguna modalidad (necesidad de mercado, incremento de actividades, temporada, etc), si deberás realizar un contrato.
Y tendrás que registrar al trabajador en el T-Registro y dar de baja también.
Hola, ya ingresé la clave pero me sale q la empresa no esta acreditada
¿q tiempo demora la acreditación, ya se vence la fecha del contrato
Pues tienes que presentar la acreditación en el mintra, para que puedes presentar los contratos por la vía web. Descargar Archivo
Muy bueno, pero tengo la duda, desde cuando es obligatorio?
Es obligatorio desde que contratas a un trabajador, tienes 15 días para registrar el contrato desde que inicia a trabajar en la empresa. Si tu tienes trabajadores en planilla sin contrato, se entienden que ya son trabajadores bajo la condición indeterminados.
Una pregunta mande un contrato parti time que son gratuitos y me equivoque en la fecha de fin de contrato mi pregunta es si lo puedo eliminar para luego volverlo a imprimir.
Saludos
Si todavía no lo presentas con tu constancia puedes anularlo, pero si ya tienes constancia de presentación no puedes. Lo que puedes hacer es presentar una adenda para solucionar el problema.