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Cuatro sectores ofrecen mayores remuneraciones

Publicado por Miguel Torres el 21 de febrero de 2012 Deja un comentario

Estudio. Minero, energético, financiero y de industria pesada

Sus ejecutivos alcanzan sueldos mensuales de S/. 45,000 en promedio

Los ejecutivos mejor remunerados en el Perú pertenecen a los sectores minero, energético, financiero y de industria pesada, quienes alcanzan, en promedio, sueldos mensuales de 45 mil nuevos soles, según un estudio realizado por Cornerstone International Group, firma especializada en búsqueda directa de ejecutivos.

Estos montos no incluyen utilidades, bonos adicionales y autos proporcionados por las organizaciones que, en muchos casos, llegan a superar los 50 mil dólares, señala el estudio sobre información proporcionada por gerentes de recursos humanos de las principales empresas peruanas.

El presidente de Cornerstone Lima, Manuel Cubas, dijo que en la actualidad las organizaciones están inmersas en una guerra de talento muy fuerte, lo que conlleva a que se incrementen constantemente los sueldos de los ejecutivos.

“En el sector minero, muchos ejecutivos pasan de una compañía a otra en menos de un año atraídos por sueldos superiores entre 30% a 40% al que recibían en la anterior empresa.”

Compensaciones

Los ejecutivos de alta dirección de los sectores minero, energético, financiero e industria pesada pueden llegar a percibir remuneraciones de hasta 3.5 millones de soles como compensación total anual.

Además, según el tamaño de la empresa, los sueldos anuales de los gerentes de primera línea en el sector de consumo masivo se encuentran entre los 200 mil y 380 mil nuevos soles, sin incluir las utilidades, bonos ni autos proporcionados por las empresas de este rubro.

 Datos

En cuanto a las posiciones iniciales, de profesionales con alto potencial, de perfil especializado y escaso, de 24 a 26 años de edad, con uno a dos años de experiencia, los puestos mejor remunerados alcanzan sueldos que oscilan entre S/. 5,500 a S/. 8,000.

Ellos corresponden a analistas de compensaciones, de inversiones, de inteligencia de negocio, de producto, de finanzas corporativas, ingenieros civiles, mecánicos y geólogos para el sector de recursos naturales.

El Perú se encuentra, junto con Brasil y Chile, entre los tres países con mayor atractivo salarial para la alta dirección.

Diario El Peruano (21.02.2012)

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