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Sep 06, 2022 3:50 pm
Buenas tardes, tenemos una trabajadora que en los 12 meses anteriores a la contingencia ha tenido Remuneracion basica y comisiones variables, esta ultima tambien entra en el calculo del subsidio?. ASimismo esta trabajadora en algunos meses ha tenido descuentos por faltas y tardanzas, estos descuentos los resto de la Remuneracion basica para efectos del calculo del subsidio de maternidad?
Agradezco de antemano la respuesta
1 respuesta
Sep 07, 2022 9:52 am
@janviz si un trabajador gana 1500 soles, en el mes de enero gano 1450, porque le descontaron 1 día (ejemplo), para el cálculo del subsidio consideras lo percibido: S/ 1,450.
Por otra parte, las comisiones, si ingresan al cálculo, en principio todo concepto remunerativo por el que aportaste essalud, ingresa al cálculo.