Asignación Familiar al padre o la madre si ambos trabajan en la empresa

Miguel ¿Quién recibe la asignación familiar si el padre y la madre trabajan en la misma empresa?

La respuesta está tipificada en el artículo 2 de la Ley Nº 25129 donde se menciona:

Los trabajadores de la actividad privada que tengan a su cargo uno o más hijos menores de 18 años, tienen derecho a percibir el pago de asignación familiar.

El monto de este beneficio será equivalente al 10% de la Remuneración Mínima Vital (S/ 102.50). 

Migue ¿Qué pasa si el trabajador tiene dos o más hijos?

Cabe precisar que el monto que percibirá es único, así tenga uno o dos hijos. 

Pero, ¿Quién recibe el pago, el padre o la madre?

Por lo tanto, el padre como la madre laboran para una misma empresa, ambos tienen derecho a percibir el beneficio. 

• Papá: S/ 102.50
• Mamá: S/ 102.50

Miguel ¿Qué pasa si un trabajador labora en dos o más empleadores?

Cada empleador tendrá que pagarle la asignación familiar, con la única excepción, que la empresa esté acreditada en el REMYPE, por lo tanto, no estaría obligada.

¿Qué pasa cuando los hijos son mayores de 18 años?

Si su hijo al cumplir la mayoría de edad se encuentra cursando estudios superiores o universitarios, este beneficio se extenderá hasta un máximo de seis años posteriores al cumplir la mayoría de edad.