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Inicio » Laboral » ¿Cómo realizo mi aporte y retención, si laboro en dos empresas?

¿Cómo realizo mi aporte y retención, si laboro en dos empresas?

Publicado por Miguel Torres el 3 de mayo de 2023 117 comentarios

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Miguel, labora en dos empresas ¿Qué aportes y retenciones le realizarán?

En primer lugar, no es muy común que un trabajador labore para más de un empleador, quiere decir que dicho trabajador se encuentra inscrito en la planilla de haberes de dos o más empresas.

Cuando un trabajador labora en una empresa, lo normal es que el empleador descuente la pensión y la renta de quinta categoría.

Por otra parte, aportar al seguro de Essalud, obligación del empleador, pero que pasa con las siguientes interrogantes:

  • ¿Qué pasa si laboro para más de una empresa?
  • ¿Se debe efectuar doble descuento de pensión, quinta categoría y aporte de Essalud?

Essalud y Pensión

Si un trabajador labora en dos o más empresas, cada una de estas le harán el descuento respectivo de la pensión (AFP u ONP), por lo tanto, mensualmente tendrá dos aportes a su cuenta de pensión.

Por otra parte, en el caso del aporte del Essalud, los empleadores deberán aportar cada uno respectivamente por separado dicho monto (9%), quiere decir que el estado recibirá dos o más aportaciones por un trabajador.

Renta de Quinta Categoría

Con respecto al impuesto de quinta categoría, solo se aplicará un descuento, y lo hará la empresa donde el trabajador tenga los ingresos más elevados, para entenderlo leamos el inciso b) del artículo 44 del reglamento de impuesto a la renta:

Aquellos que perciban dos o más remuneraciones de quinta categoría deberán presentar una declaración jurada ante el empleador que pague la remuneración de mayor monto, incluyendo la información referente a las remuneraciones percibidas de otros empleadores para que éste las acumule y efectúe la retención correspondiente

Por lo tanto, una obligación para el empleador y trabajador, como así, el trabajador tiene la obligación de informar mediante una declaración jurada de sus ingresos a su empleador que le pague mayor monto.

En conclusión, el empleador que pague la remuneración más alta estará obligado a calcular dicho impuesto y retener.

Se puede laborar en dos empresas

Miguel ingresa a laborar a la empresa NOTICIERO CONTABLE SAC, en el puesto de vigilante, con un sueldo de S/ 1,500 soles a partir del 01/01/2023.

Luego de unos meses, Miguel es contrato como barman en la empresa TODO A UN SOLO PRECIO EIRL, con unos ingresos de S/ 1,800 a partir del 01/04/2023.

Miguel ¿Cómo se calcularía el impuesto de quinta categoría?

1. Cuando Miguel empieza a laborar en la empresa NOTICIERO CONTABLE SAC, la empresa no le va a descontar renta de quinta categoría porque no supere las 7 UIT en sus ingresos proyectados.

2. El 01/04 que Miguel empieza a laborar en la empresa TODO A UN SOLO PRECIO EIRL, miguel está obligado a informar a la dicha empresa de sus ingresos que obtiene como vigilante de la empresa NOTICIERO CONTABLE SAC.

3. La empresa TODO A UN SOLO PRECIO EIRL es la obligada a descontar el impuesto de quinta categoría, teniendo en cuenta los ingresos de las dos empresas (S/ 1,500 y S/ 1,800).

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117 comentarios

  1. Felipe Luis Alcántara dice

    4 de noviembre de 2022 a las 8:15 pm

    hola, Miguel.
    vengo laborando en una empresa por más de 3 meses, pero en esta empresa estoy con descanso medico y ahora estoy entrando a laborar a otra empresa como Consultor, hay algún impedimento para trabajar en estas 2 empresas??? porfa tu ayuda para aclarar este tema.

    Responder
  2. Flor dice

    20 de octubre de 2022 a las 6:33 pm

    Hola, sr Miguel, tenga una consulta,en mi caso , en la primera gano 1200, pero en la segunda es 1/2 time con sueldo de 550… aparte de las comisiones por ventas que en ambas las dan si llegas a un rango, me gustaría saber si tendría que decirle al que paga más acerca del otro, ya que no pasa los 2200, o también dependería de mis comisiones en cada trabajo? .

    Responder
  3. Jefferson Mesias dice

    20 de octubre de 2022 a las 6:25 pm

    Hola, actulamente voy a trabajar para dos empresas. Pero la retencion se a en base al basico? teniendo en cuenta que estas empresas me otorgan vairiables adicional al sueldo es decir:
    empresa 01 : basico 2600 + variable 200
    empresa 02: basico 2000 + varible 700

    a cual deberia notificar?

    Responder
  4. Andrea Navarrete dice

    29 de septiembre de 2022 a las 3:52 pm

    Hola Miguel, una consulta, si estoy en 2 planillas y 1 de mis empleadores (el de menor monto) no me está reteniendo renta de 5ta, la estoy regularizando anualmente; y la 2da empresa (mayor monto) sí me retendrá. Igual tendría que informarle a la 2da empresa que también estoy en otra planilla?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      29 de septiembre de 2022 a las 6:33 pm

      Informas en la empresa donde ganas más, el otro ingreso que tienes.

    • Miguel Torres dice

      8 de octubre de 2022 a las 11:54 am

      La regla es informar a la de mayor monto.

  5. Roy dice

    18 de septiembre de 2022 a las 1:46 am

    Excelente aporte, gracias de antemano, mi consulta es Actualmente estoy en planilla para una empresa y percibo S/.4000 mensuales, y otra empresa me quiere contratar bajo la misma modalidad con S/.4300, que sucede SI NO quiero informar a la empresa que me paga menos, es obligatorio?

    Responder
  6. Rosario dice

    12 de septiembre de 2022 a las 11:51 pm

    Hola, una consulta yo actualmente estoy trabajando como part time donde mi sueldo es 500 + 102 de asignación familiar y quiero laborar en otro trabajo part time también donde el sueldo será igual, me hacen descuento de 5ta categoría o debo reportar a la sunat anualmente? otra consulta si es que ambas empresas me darán asignación familiar solo una de ellas. gracias de antemano

    Responder
  7. Eliza dice

    4 de agosto de 2022 a las 10:54 pm

    Una pregunta como es si quieres trabajar en dos empresas , una que te pagan 1200 y otra 600 , tienes que avisar a la empresa que también estás otro trabajo a la par? Ellos se enterarian o como seria ? Ahí se retiene de 5 categoría?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      6 de agosto de 2022 a las 4:05 am

      En tu caso no se retiene, pero si tienes que avisar. Retiene donde ganes mas.

  8. Karen Ramos dice

    18 de julio de 2022 a las 3:12 pm

    Si tengo una colaboradora que esta en dos planillas, y requiere la licencia por maternidad, ¿se le otorga dos subsidios por maternidad?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      18 de julio de 2022 a las 4:54 pm

      Es correcto, recibirá subsidio maternidad por ambas empresas.

  9. Rosalvina dice

    10 de diciembre de 2021 a las 4:15 pm

    Estoy en una empresa con planilla dedicado a ventas y varía a veces es 300 mensual, o 900 soles mensuales y no es fijo. Quisiera otro trabajo con salario fijo de S/.930.00 con planilla. ¿A cuál de las 2 empresas informo? ¿si no sobrepasó 7 UIT, no hay pago quinta categoría entonces sería innecesario decirles?, creo que se entera la empresa al momento que tramitar tu seguro?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      12 de diciembre de 2021 a las 4:57 am

      Si no deseas comunicar, tendrás que presentar tu DJ Anual persona natural, en caso superes las 7 UIT por todos tus ingresos.

  10. Lina dice

    4 de diciembre de 2021 a las 1:28 am

    Hola Miguel yo ingresé a trabajar a una cooperativa como analista de creditos el 20/10/2021 mi contrato es por 1 año, el 30/11/2021 la sbs intervino a la cooperativa y cerró operaciones, los trabajadores no sabemos si aun seguimos en planilla o no, es más no hemos recibido pago de noviembre ni gratificación correspondiente, pueden despedirnos sin pagarnos y resindir el contrato?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      5 de diciembre de 2021 a las 10:41 am

      No, en estos casos, una vez liquidada la empresa, los primeros en cobrar serán los trabajadores.

  11. Giancarlo dice

    29 de noviembre de 2021 a las 10:10 pm

    Hola Miguel, buenas noches mi consulta es la siguiente:
    Actualmente soy CAS TEMPORAL mi contraro vencera definitivamente el 31/12/2021(sueldo S/.1,500 BRUTO), Ahora apartir del 01/12/2021 empezare a laborar en una empresa privada (sueldo S/.1,400.00), dejare el CAS y me quedare en el privado, mi consulta es tendre algun problema mas adelante?, o no afectaria. gracias por tu respuesta 🙂

    Responder
    • Miguel Torres dice

      1 de diciembre de 2021 a las 10:04 am

      No tendrías ningún problema.

  12. Pedro Castillo dice

    25 de noviembre de 2021 a las 6:01 pm

    Una consulta, puedo tener 2 trabajos en planilla completa, el primero por 5500 y otro 5000, pero no decir a las empresas que tengo 2 trabajos, que pasaría? ya el tema de sunat a fines de año yo pago por mi cuenta , se puede hacer eso?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      28 de noviembre de 2021 a las 8:59 am

      Si es correcto, si regularizas a fin de año, no habría ningún problema, aunque al usuario (empleadores) les puede llegar alguna notificación.

    • PoolDC dice

      14 de mayo de 2025 a las 12:48 pm

      Pero de igual forma te van a retener las 2 empresas ya que superar loas 7UIT’s de ingresos anuales, así que no habría problema hacer delcración anual

  13. Evelyn dice

    5 de noviembre de 2020 a las 12:32 pm

    Hola Miguel, me entro la duda…
    ¿es obligatorio marcar todos los meses en el PLAME el siguiente dato?:
    “¿Tiene otros ingresos de 5ta categoria?”
    En la viñeta de Datos del Trabajador –>> Datos Tributarios.
    Para el caso de mi trabajador que cuenta con dos empleadores.
    Muchas gracias por la aclaración y el apoyo brindado. 🙂

    Responder
    • Miguel Torres dice

      6 de noviembre de 2020 a las 1:37 am

      Es correcto.

  14. Elmer dice

    2 de noviembre de 2020 a las 9:23 am

    Muy acertados todos tus comentarios laborales.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      3 de noviembre de 2020 a las 1:24 am

      Muchas gracias 🙂

  15. Estefania C. dice

    20 de octubre de 2020 a las 10:52 pm

    Estoy laborando en un empresa part time aprox 500 soles y acabo de empezar a trabajar en otra 930 basico (+comisiones) tengo que informar a las 2 empresas? como serán mis retenciones en las 2 empresas o en la de mayor ganacia? gracias de antemano. salu2

    Responder
    • Miguel Torres dice

      22 de octubre de 2020 a las 9:27 am

      En la empresa donde ganas tienes que informar tu otra remuneración, solo abra retención de quinta si ambos ingresos superan los 2200 aprox.

  16. Narda dice

    25 de febrero de 2020 a las 5:06 pm

    Hola Miguel, tengo una duda, actualmente estoy en planilla en una empresa ,pero a veces hago trabajos extras(no siempre) para otras empresas y emito recibo por honorarios, mi pregunta es hay algún monto máximo que no deba exceder? por ejemplo, en 1 mes en planilla recibo 2500 y en los trabajos extras puedo recibir a veces 2500 por recibo por honorarios…No siempre tengo trabajos extras.Gracias

    Responder
    • Miguel Torres dice

      26 de febrero de 2020 a las 10:18 am

      Bajo esa premisa, si tienes tu suspensión de cuarta, deberás regularizar dichas rentas en tu dj anual persona natural.

  17. Giuliana dice

    21 de febrero de 2020 a las 12:07 pm

    Trabajo en dos empresas en planillas, puedo solicitar que no me descuenten onp en una de ellas. Gracias

    Responder
    • Miguel Torres dice

      22 de febrero de 2020 a las 6:21 pm

      No puedes hacer eso.

  18. Alexandra Agurto dice

    13 de febrero de 2020 a las 2:42 pm

    Buenas Tardes, estimado. en el caso de que una pareja de esposos trabajen en la misma empresa, se debe pagar aporte de essalud por ambos o solo por un cónyuge¨?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      18 de febrero de 2020 a las 9:23 am

      El aporte es por ambos.

  19. Milagros Fernández dice

    13 de febrero de 2020 a las 11:42 am

    Muchas gracias de antemano por su respuesta.
    Un trabajador que está en planilla en dos empresas, cuál de las dos está obligada a tomar el seguro vida ley obligatorio? ambas? O dónde gane mayor sueldo.
    Gracias,

    Responder
    • Miguel Torres dice

      18 de febrero de 2020 a las 9:23 am

      Ambas empresas.

  20. Julio Baldeon dice

    21 de enero de 2020 a las 4:36 pm

    Buenos tardes, tengo una consulta, laboro en una empresa donde gano 1800 soles, y voy a empezar a laborar en otra empresa con un sueldo 2400 soles, en ambos voy a tener un contrato de trabajo.
    Lo que quisiera saber es si voy a percibir 2 CTS (1 en cada empresa), 2 gratificaciones Julio (1 en cada empresa), vacaciones, entre otros beneficios.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      23 de enero de 2020 a las 12:07 pm

      Es correcto, solo debes tener en cuenta el régimen laboral de la empresa donde vas a laborar, si es remype los beneficios disminuyen.

  21. Mileriuz dice

    4 de septiembre de 2019 a las 12:31 pm

    Hola Miguel, consulta:
    Si trabajo en una Pyme, suelgo es de 1000.00, y luego ingreso a otra empresa donde el sueldo sera 1300, igual tengo que informar que laboro en dos empresas?.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      4 de septiembre de 2019 a las 1:31 pm

      Es correcto, tienes la obligación.

  22. Herman dice

    10 de agosto de 2019 a las 7:25 pm

    Estimado Miguel una consulta. Trabajo en una empresa por la cual me descuentan renta de quinta categoría( estoy en planilla). Que pasa si percibo otro ingreso variable por recibo por honorarios monto variable entre 400 a 700 soles Tengo que informar en la empresa en la que estoy en planilla ?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      13 de agosto de 2019 a las 5:02 am

      No lo informas, pero tenlo en cuenta para tu DJ Anual persona natural.

  23. Johan dice

    23 de julio de 2019 a las 9:03 pm

    Miguel una consulta, el descuento de la 5ta se hace de acuerdo a la suma de todos los sueldos, es decir, en una gano 1500 en otra 2000, el descuento se hace por los 2000 o por el total, 3500.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      27 de julio de 2019 a las 8:11 pm

      Por el total de sus ingresos.

  24. Berthis dice

    23 de julio de 2019 a las 10:16 am

    Una consulta que pasa si en ambas empresas gana s/.5000 quien debe retener la empresa en la que ingreso primero, la ultima o ambas así mismo que sucede si esta ultima es MYPE

    Responder
    • Miguel Torres dice

      27 de julio de 2019 a las 8:20 pm

      Tu eliges.

  25. Herlin dice

    30 de mayo de 2019 a las 8:09 am

    Hola , si trabajo en dos empresas con boletas de pago y en una de ellas me afilio a EPS tengo que seguir pagando mi essalud en la otra empresa

    Responder
    • Miguel Torres dice

      30 de mayo de 2019 a las 6:49 pm

      Si es correcto, por otra parte, tu no pagas el essalud, lo hace tu empleador.

  26. Javier Fretel dice

    19 de mayo de 2019 a las 11:18 am

    Buenos días tengo una duda yo tengo un trabajo actualmente donde gano él mínimo voy a entrar a otro donde voy a ganar el mínimo también multiplicando todo el montó con gratificación y todo no pasó los 29400 que pide descuento de quinta categoría Que se debe hacer en ese caso estar tranquilo ??

    Responder
    • Miguel Torres dice

      20 de mayo de 2019 a las 9:38 pm

      En tu caso no habría retención y no debes tener problema. Puedes informar de todas maneras, pero no habrá retención.

  27. Elber John Chuctaya Q dice

    10 de mayo de 2019 a las 9:20 pm

    Hola miguel torre buen aporte mi consulta es:
    sali de vacaciones y me daran periodo de 2 meses la empresa que trabajo es privada y el régimen privado ley 728, en ese periodo una empresa privada me quiere contratar con el mismo régimen, puedo trabajar en ese periodo y luego renunciar

    espero tu pronta respuesta gracias!

    Responder
    • Miguel Torres dice

      11 de mayo de 2019 a las 12:14 am

      Es correcto, solo presenta tu carta de renuncia.

  28. Isabel dice

    7 de mayo de 2019 a las 4:34 pm

    Muchas gracias.
    Una consulta. tengo un trabajador que estaba aportando a la ONP y luego decide aportar a la AFP, como quedaría el aporte de la ONP?.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      8 de mayo de 2019 a las 12:17 pm

      Se pierde.

  29. Luis Gonzalo Alvarado dice

    12 de abril de 2019 a las 10:15 am

    Estimado señor Miguel:
    De antemano muy agradecido por sus orientaciones.
    Por favor solicito respuesta a la siguiente pregunta:
    Un trabajador estuvo aportando( Año 2017 ) a la ONP, luego cambió de sistema( Año 2018) afiliándose a una AFP. ¿Se tiene el derecho de solicitar la devolución del aporte realizado a la ONP?.
    Gracias

    Responder
    • Miguel Torres dice

      13 de abril de 2019 a las 10:20 pm

      No es tan sencillo, te recomiendo ir al AFP para averiguar los requisitos.

  30. Angela Yoshida dice

    11 de abril de 2019 a las 10:49 am

    Hola Miguel,
    Muchas gracias por tu aporte al conocimiento!
    Tendrás programado un taller de libros electrónicos de lunes a viernes?
    saludos

    Responder
    • Miguel Torres dice

      17 de abril de 2019 a las 10:31 pm

      No, solo los fines de semana 🙂

  31. Janpiers Sanchez dice

    10 de abril de 2019 a las 11:55 pm

    Gracias Miguel!

    Responder
    • Miguel Torres dice

      17 de abril de 2019 a las 10:46 pm

      Gracias, bendiciones 🙂

  32. David dice

    10 de abril de 2019 a las 1:53 pm

    Gracias Miguel por los buenos aportes, si en una empresa estoy en planilla por 1700 y emito honorarios a otra empresa por 3000, ¿habra retencion por 4ta y 5ta categoria?, gracias

    Responder
    • Miguel Torres dice

      17 de abril de 2019 a las 10:57 pm

      No retención mensual, pero si pagarás renta de trabajo anualmente, te recomendaría guardar dinero para el pago anual.

  33. Samuel dice

    20 de febrero de 2019 a las 11:45 am

    Si gano 3000 me descuentan 5ta categoría y aparte el afp o solo es un descuento en planilla o los dos nos descuentan ?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      21 de febrero de 2019 a las 9:54 am

      Te deben realizar el descuento de ambos, quinta categoría y aporte de pensión.

  34. Monica dice

    18 de junio de 2018 a las 7:15 am

    Muy explícita tu Consejería. Gracias.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      19 de junio de 2018 a las 11:55 pm

      Gracias por el comentario.

  35. Cinthia dice

    22 de marzo de 2018 a las 12:07 pm

    Hola, trabajaba en un empresa ganaba 3mil hasta 15 de enero pero apartir de ahí estoy con licencia sin goce… aún no me liquido bueno ahora entre a otra empresa donde actualmente laboro gano mas de 3mil quiero saber si tendre problemas con la sunat si no me liquido de la primera empresa.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      25 de marzo de 2018 a las 5:01 am

      No tienes problemas, lo importante es que menciones a la empresa donde laboras el ingreso obtenido por la primera empresa.

  36. Florencio Cruz Vallejos dice

    12 de marzo de 2018 a las 4:32 pm

    Muy interesante, yo actualmente trabajo en dos trabajos cada una me paga 1200 nuevos soles, quisiera saber si estoy sujeto a descuento de quinta categoría.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      31 de marzo de 2018 a las 9:17 pm

      Si estas afecto a 5ta categoría.

  37. Margarita dice

    5 de marzo de 2018 a las 6:01 pm

    Hola Miguel, gracias de antemano por tu respuesta. Mi pregunta es, ¿si un trabajador trabaja en 2 empresas, sumados ambos sueldos gana S/1,800.00, está en la obligación de informar a la empresa que más le paga, sobre su otro sueldo?

    Responder
  38. Carmen dice

    20 de febrero de 2018 a las 11:28 am

    Muy bueno, pero una ultima pregunta entonces no se pierde uno de los aportes de la ONP se acumulan ambos?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      25 de febrero de 2018 a las 11:08 pm

      No se pierden, se acumulan todos los aportes.

  39. Anabel dice

    5 de enero de 2018 a las 5:49 pm

    Hola Miguel, una consulta si trabajo en dos empresas y las dos me pagan 500 soles, es decir no pasan los 7UIT, las dos empresas retienen mi aporte de AFP?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      6 de enero de 2018 a las 1:59 pm

      Es correcto, ambos te van a retener el AFP.

  40. Maria Urbian dice

    5 de diciembre de 2017 a las 4:48 pm

    Buenas Tardes:

    En el caso que una en una empresa el sueldo sea 6000, y en otra el mismo monto, se supone que una hace el descuento de 5ta categoria, pero en el caso de la afp, hay un monto max. para el calculo de los aportes, ese monto es acumulable, se puede considerar por la suma y aportar la diferencia, o es independiente por cada empleador? Gracias anticipadamente.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      8 de diciembre de 2017 a las 2:17 pm

      Para mejor seguridad comunicate con la AFP.

  41. Christian dice

    21 de noviembre de 2017 a las 7:26 am

    Buen dia. Felicidades por la.pagina y gracias por ti ayuda. Cuanto es lo que se debe ganar para estar obligado al descuento de 5ta categoria? Laboro en una empresa 1600 bruto y en otra part time 585 bruto. Gracias por tu ayuda.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      5 de diciembre de 2017 a las 2:45 am

      Es posible que este afecto, pero el calculo es mínimo. Informa de tu segundo sueldo a la primera empresa.

  42. Luis dice

    7 de noviembre de 2017 a las 12:59 pm

    Miguel una consulta yo gano 1600 soles en un trabajo y quiero trabajar en otro que gane mas o menos 500 aprox. tengo que informar a mi empresa donde gano mas que tengo otro trabajo por lo de al renta de 5ta. o no esta afecto el descuento. gracias por tu ayuda.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      17 de noviembre de 2017 a las 1:59 am

      Es correcto, debes informar para que realice el calculo de 5ta correcto.

  43. Angelica dice

    25 de octubre de 2017 a las 4:54 pm

    Consulta: Quiero presentarme al Ministerio de Trabajo por el método CAS,pero actualmente me encuentro en planilla por una empresa privada. habrá algún problema?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      27 de octubre de 2017 a las 8:15 am

      No hay problema, puedes trabajar en ambos lugares.

  44. Brigitte Loayza dice

    26 de agosto de 2017 a las 8:42 pm

    Una consulta si en las 2 empresas paso la retención de 5 cada empresa podrian hacer el descuento o es obligatorio que sea una sola empresa?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      1 de septiembre de 2017 a las 11:58 am

      Solo en la empresa donde ganas el mayor monto debe realizar la retención de 5ta categoría.

  45. Renato dice

    21 de agosto de 2017 a las 10:01 am

    Hola una consulta, yo trabajo para 2 empresas privadas, y me descuentan afp de mis 2 trabajos (1 de mis ingresos es de practicante, mínimo). Ya voy a dejar 1 trabajo y quiero saber si me van a seguir descontando las 2 afp de mi sueldo de practicante ?? o solo 1 sola afp me va a descontar.
    MUCHAS GRACIAS.
    SALUDOS.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      23 de agosto de 2017 a las 8:47 am

      Si trabajas como prácticamente (mediante convenio) no deben descontarte pensión.

  46. Miguel dice

    2 de agosto de 2017 a las 5:03 pm

    Muy interesante.
    Pero tengo una duda. Que pasa cuando el trabajador labora en una empresa privada y del estado. Como seria en ese caso.
    Gracias.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      3 de agosto de 2017 a las 8:25 am

      Es la misma aplicación.

  47. Raisa dice

    3 de mayo de 2017 a las 12:38 am

    Hola. Una consulta. Yo laboro en una empresa privada edtoy en planilla con sueldo, 400 más comisiones. Sacando aproxim mensual, entre700 a 1000 soles neto. Y quiero trabajar tmb part time en otra empresa en planilla con sueldo de500 bruto+100 bono. Quisiera saber si podría trabajar en dos planillas y si me descontarán 5ta categoría?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      3 de mayo de 2017 a las 12:51 am

      Si puedes trabajar en dos planillas, y tienes que informa a la empresa donde ganaras mas el sueldo de la otra empresa para que realice el calculo de 5ta, aproximadamente tendrías que ganas mas 2,000 soles brutos mensuales para que haya descuento.

    • José Luis chuquihuanca dice

      24 de junio de 2017 a las 12:49 am

      Miguel.. Trabajo en san fernando y gano 1080. Voy a postular a otro trabajo part time y me pagaran 550
      Como serian mis descuentos? Como es la 5 categoría?
      Responderme por favor

    • Miguel Torres dice

      29 de junio de 2017 a las 12:16 pm

      No tendrías descuentos de 5ta categoría.

    • Jose dice

      29 de junio de 2017 a las 12:37 pm

      Si no llego al descuento de 5 categoría , no es tan importante informar a la empresa que quiero postular ,que estoy laborando ?
      Trabajo 8 hrs y me puedo cambiar a cualquier turno

    • Miguel Torres dice

      30 de junio de 2017 a las 7:30 am

      Si es correcto, pero todas maneras seria bueno informar.

  48. Raúl dice

    3 de abril de 2017 a las 12:56 pm

    Hola MIguel, mi caso es que estuve laborando en dos empresas distintas recibiendo remuneración por 5ta en ambas, sin embargo a la fecha ya no laboro, pero no informé oportunamente a mi empleador con el cual tenía mayor remuneración. Cual sería el procedimiento para cubrir la renta de 5ta categoría?.
    Saludos

    Responder
  49. Jose dice

    18 de marzo de 2017 a las 7:51 pm

    una consulta si laboras en dos empresas donde en amabas superas los 7uit es necesario avisar ya que de por si cada empresa te hace el descuento de 5 quinta

    Responder
    • Miguel Torres dice

      27 de marzo de 2017 a las 12:59 am

      Tienes que avisar a la empresa donde ganas mas par que haga el calculo correcto. Porque vas a tener problemas a futuro.

  50. Alura dice

    2 de enero de 2017 a las 9:45 pm

    Bueno te cuento que estoy trabajando para una empresa mype que me paga 850 soles y me descuenta mi aporte a onp ahora quiero entrar a trabajar a otra empresa mype que también me pagaría 850 soles como seria mi descuento en onp porfavor ayudame.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      3 de enero de 2017 a las 1:17 am

      Sería lo mismo, te seguirán descontando el 13%s por cada empresa.

  51. Oscar dice

    9 de noviembre de 2016 a las 6:18 pm

    Una consulta entrare a trabajar en dos empresas al mismo tiempo (NO SE CRUZAN mis horarios) una me pagara 900 y otra 950 mas comisiones pago 5ta categoria se enteran las.empresas q estas en dos planillas xq tengo miedo decirles no vayan a pensar q no me desempeñare bien en alguna

    Responder
    • Miguel Torres dice

      10 de noviembre de 2016 a las 1:35 am

      El problema es que si no avisas, y sobre pasas el limite tendrás problemas a futuro. A menos que lo regularices personalmente a fin de año sumando todos tus ingresos y viendo si superaste las 7 UIT.

  52. Sergio Jiménez dice

    3 de noviembre de 2016 a las 6:48 pm

    Una consulta y si se da el caso que pasa las 7 UIT en ambas empresas, si bien claro dices que tiene que hacer una declaración; como es el tratamiento por gratificaciones y bonificaciones extraordinarias ?

    Responder
    • Miguel Torres dice

      5 de noviembre de 2016 a las 7:52 am

      Si laboras en dos empresa, ambas te pagaran gratificación y bonificación.

  53. Mari dice

    30 de septiembre de 2016 a las 5:43 pm

    Miguel, tu siempre dando en el clavo.
    Felicitaciones y muchas gracias.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      2 de octubre de 2016 a las 12:25 am

      Muchas gracias 🙂

  54. Jessica T dice

    5 de mayo de 2016 a las 10:01 pm

    Gracias por tu ayuda quieres decir entonces que cuando te descuentan para onp de tus dos trabajos los dos se van acumulando y tu fondo crecera? mil gracias

    Responder
    • Miguel Torres dice

      6 de mayo de 2016 a las 8:08 am

      Es correcto.

  55. Alberto Huamani dice

    22 de julio de 2015 a las 11:00 pm

    Buen aporte. Una consulta, fui a essalud a tramitar el seguro por latencia (en marzo deje el trabajar) y me indicaron que no podía solicitarlo dado que actualmente esta activo el seguro. Me imprimieron un informe y mostraba que la empresa TRANSPROQUIM había realizado aportes de los ultimos 2 meses. Lo extraño es que nunca laboré en esta empresa y el ruc de la enpresa se encuentra de baja. Que procedimiento podría realizar para que luego esto no me afecte legalmente.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      3 de agosto de 2015 a las 11:49 pm

      Bueno si la empresa te sigue declarando se puede deber algún error de la empresa. En todo caso podrías mandar un carta notarial para indicar que ya no laboras en la empresa.

  56. Pedro dice

    26 de mayo de 2015 a las 10:35 am

    Buen aporte. Una consulta, si en mi propia empresa estoy en planillas (aporto el 9% EsSalud), pero además laboro como CAS (que también mi empleador aporta el 9%), es posible recuperar el aporte realizado por mi empresa??, cuál es el procedimiento???

    Responder
    • Miguel Torres dice

      29 de mayo de 2015 a las 7:40 am

      No es posible hacer dicho tramite.

  57. Sofia dice

    16 de mayo de 2015 a las 9:41 pm

    Gracias Miguel. Y que pasa si me pagan Essalud y Eps? Me puedo atender en los 2? Gracias!

    Responder
    • Miguel Torres dice

      18 de mayo de 2015 a las 12:29 am

      Solo en el EPS, lo que pasa es que al estar en el EPS el empleador no deposita el 9% completo solo una parte.

  58. Pedro dice

    7 de abril de 2015 a las 6:36 am

    Buena el aporte siempre es importante ente una duda…

    Responder
    • Miguel Torres dice

      7 de abril de 2015 a las 6:43 am

      Gracias Pedro 🙂

  59. Oscar Montoya dice

    19 de noviembre de 2013 a las 5:50 am

    Felicitaciones amigo una gran ayuda el noticiero del contador.. y mes en este tema que siempre lo tenia pendiente de pregunta a mis profesores… sigan las buenas y ideas y q sean exitosas como tu creación…

    Responder
    • Miguel Torres dice

      19 de noviembre de 2013 a las 9:21 am

      Que bueno que te ayude los artículos, compártelos con tus amigos y colegas.

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