El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) podrá verificar el cumplimiento de las normas sociolaborales, en caso exista alguna negativa injustificada de ingreso o impedimento de entrada a los centros de trabajo. Dicho portafolio estableció los lineamientos para solicitar la autorización judicial y contar con el apoyo policial a fin de ingresar en […]
empresas
No ‘asesine’ la creatividad en su empresa
Para fomentar ideas creativas e innovación, es vital alejarse de quienes no son partidarios de aportar otro punto de vista. La divergencia nutre el debate y éste último propicia la generación proyectos interesantes. Antes de contratar a nuevo personal para su start-up, busque rodearse de profesionales con capacidad de asumir retos en aquellas áreas en […]
TC establece criterio sobre contrataciones laborales
Un nuevo criterio jurisprudencial para detectar la desnaturalización de los contratos de trabajo sujetos a modalidad estableció el Tribunal Constitucional (TC) mediante la sentencia recaída en el Expediente N° 00587-2013-PA/TC. A criterio de este colegiado, cuando no se detalla la causa objetiva de la contratación en el contrato de trabajo sujeto a modalidad por incremento […]
Cualidades de los equipos de alto rendimiento
Para contar con un equipo de alto desempeño laboral se requiere la orientación del líder, a la vez, cada colaborador debe expresar el compromiso de obtener resultados en conjunto. El desafío de reportar un alto rendimiento no solo recae en manos del jefe, cada integrante es responsable de su desempeño y capacidad para trabajar en […]
Cinco pasos para seleccionar talentos con éxito
Erika Céspedes, gerente de Mandomedio Perú, detalló cómo debe afrontar una empresa cada fase durante el proceso de selección. Los candidatos no envían una buena señal, cuando sus consultas se limitan al factor remunerativo, sustentó. Cuando las empresas necesitan seleccionar un nuevo ejecutivo, primero deben hacer un diagnóstico sobre qué perfil requieren para efectuar una […]
Industria concentra el 24% de los conflictos laborales
La mayor cantidad de conflictos laborales se origina en la industria manufacturera (que concentra el 24% de los casos), seguido de los servicios comerciales (10%) y las industrias extractivas (9.5%), sostuvo la titular del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), Nancy Laos. Manifestó que entre enero y junio del presente año se registraron […]