Si piensas emigrar y estás afiliado a una AFP, puedes transferir tu fondo al nuevo país de residencia o seguir aportando para no perder lo acumulado. Si piensa emigrar y cuenta con un fondo de pensiones, puede trasladar ese dinero a su nuevo país de residencia. Para iniciar el trámite, si es peruano, debe tener […]
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¿Cómo calcular la CTS? – Quinta Parte
La CTS es beneficio laboral intangible, y desde su creación la misión de dicho concepto era ayudar al trabajador en tiempo de desempleo. Lo curioso de este beneficio es que si leemos el Decreto Supremo 001-97-TR (norma que crea el beneficio de CTS), menciona en 2 artículos que dicho beneficio laboral puede ser retenido. Retención […]
El principio de inmediatez
La legislación laboral exige sancionar al trabajador por la comisión de falta grave tan pronto sea conocida. La falta no sancionada oportunamente se reputa condonada u olvidada (Casación N° 141-98-Lambayeque, sentencias del Tribunal Constitucional recaídas en los expedientes Nº 1799-2002-AA/TC, 976-2001-AA/TC y 0206-2005-PA/TC). Esto significa que el empleador debe actuar respetando el principio de inmediatez. […]
Entérate si podrás disponer del excedente de tu CTS
Los trabajadores que reciben su compensación por tiempo de servicio pueden retirar una parte de ella. Sepa cómo y cuánto le toca. En este mes de noviembre, las empresas del sector privado deben de cumplir con realizar el segundo depósito anual por compensación por tiempo de servicio (CTS) a sus trabajadores. Al respecto, y con […]
¿Como calcular la CTS? – Cuarta Parte
Muchas empresas a la fecha ya han cumplido con realizar el deposito de la CTS de sus trabajadores. Si bien es cierto puedes decir objetivo cumplido, pero hay un trabajo mas por realizar. Obligación del Empleador El articulo 29 del Decreto Supremo 001-97-TR menciona: El empleador debe entregar a cada trabajador, bajo cargo, dentro de […]
Evite contingencias ante el depósito semestral de la CTS
El sábado 15 de noviembre vencerá el plazo legal para el depósito de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) correspondiente al semestre mayo-octubre de 2014, el cual deberá realizarse en la entidad financiera elegida por el trabajador. “Aunque dado que el vencimiento cae en día inhábil, el empleador tendrá en estricto hasta el lunes […]